세아제강

1. 세아제강에 지원하게 된 동기를 기술하시오. 저는 세아제강에서 환경 부문 지식을 기반으로 ESG 공시 및 전략을 주도하는 전문가로 성장하고 싶습니다. 저는 대학원까지의 과정을 통해 국내외 환경 정책에 대한 전문성을 쌓아왔습니다. 학부에서는 환경법규와 환경영향평가 등의 과목을 통해 국내 환경정책과 제도의 구조를 체계적으로 배웠습니다. 이후 대학원에서는 기후위기 적응대책, 온실가스 인벤토리 연구 등을 수행하며 국제 환경 정책과 흐름을 이해하고, 이와 함께 환경 데이터를 분석하고 GIS를 활용하는 역량을 길러왔습니다. 세아제강은 GRI부터 TCFD까지 주요 ESG 공시 이니셔티브에 모범적이며 선제적으로 대응하고 있는 기업입니다. 또한 미래 에너지 인프라 시장으로 사업을 확장하며 친환경 경영을 고도화하고 있습니다. 저는 이러한 세아제강에서 환경 정책과 국제 기준에 대한 이해를 바탕으로 ESG 경영에 기여하고 싶습니다. 더 나아가 사회(S), 거버넌스(G) 분야에서의 전문성을 길러 빠르게 변화하는 규제에 선제적으로 대응하는 ESG 전문가로 성장하고 싶습니다. 2. 지원한 분야 및 직무를 수행하기 위한 본인의 보유 역량을 기술하시오. 저는 삼성전자DS 자연자본 공시 대응 프로젝트에 참여하여, 국내외 환경 정책 이해에서 나아가 기업의 ESG 대응에 적용하는 경험을 쌓았습니다. 해당 프로젝트에서 국내외 150개 이상 기업의 ESG 보고서를 분석하여, 생물다양성 및 자연자본과 관련된 거버넌스 체계 · 리스크 관리 방식 · 사회공헌 활동 을 기준으로 TNFD 공시 대응 현황을 정리하고 이를 바탕으로 삼성전자DS의 대응 전략을 도출했습니다. 다만 방대한 분량의 보고서를 수작업으로 분석하는 데 시간적 한계에 부딪혔고, 효율적인 프로젝트 진행을 위해 LLM을 활용하는 방안을 모색했습니다. 대학원에서 수강한 AI 수업을 통해 딥러닝의 기본 알고리즘을 구현한 경험이 있었기에, 선배가 구현한 LLM 코드의 오류를 수정하는 역할을 수행할 수 있었습니다. 그 결과, ESG 보고서 분석 소요 시간을 기존 대비 50% 이상 단축하였습니다. 그리고 도출한 TNFD 대응 시사점에 따라 WRI Aqueduct를 활용하여 삼성전자DS 국내외 사업장의 물 리스크를 정량적으로 분석하여 제시하였습니다. 이를 통해 저는 ESG 공시 대응에 있어 정책에 대한 이해뿐 아니라, 데이터를 효율적으로 분석하고 실질적인 시사점을 도출하는 과정을 경험했습니다. 이러한 저의 경험을 활용하여 세아제강에서 생물다양성·자연자본 등 ESG 공시에 체계적으로 대응하고 고도화하는 일에 기여하고 싶습니다. 3. 세아제강 핵심가치 중, 본인에게 가장 부합되는 가치와 그 이유를 기술하시오. 저는 새로운 일을 마주했을 때 도전해보는 ‘열정’을 갖고 있다고 생각합니다. 저는 학부 환경영향평가 수업에서 익숙하지 않던 GIS 활용하여 결과물을 성공적으로 도출한 경험이 있습니다. 수업에서 팀 프로젝트로 거제도 골프장 사업을 사례로 자연생태환경 분야의 현황조사가 적절히 이루어졌는지를 검토하고 개선방안을 도출하는 과제를 진행하였습니다. 이 과정에서 문헌 기반 조사 대상 생물종의 서식 가능 지역을 GIS로 분석해 실제 환경영향평가 결과와 비교하는 작업이 필요했습니다. 팀원 중 GIS 활용 경험이 있는 사람이 저뿐이었고, 저 또한 기초 수준이었기에 해당 분석을 맡는 것이 부담으로 느껴지기도 했습니다. 그러나 도출될 분석 결과에 대한 기대감과, 팀에서 제가 가장 기여할 수 있는 역할이라는 책임감으로 이 작업을 맡기로 도전했습니다. 저는 GIS 기초 강의를 다시 복습하며 사용법을 익히고, 분석에 필요한 도구와 이론을 자료를 통해 학습했습니다. 과정 중 어려움이 있을 때는 조교님을 찾아가 질문하며 문제를 하나씩 해결해 나갔습니다. 그 결과 원하는 결과물을 성공적으로 얻을 수 있었고, 이를 바탕으로 학부 졸업논문까지 완성할 수 있었습니다. 이 경험을 통해 저는 쉽지 않아 보이는 일이어도 시도해보면 새로운 기회들이 생겨나는 것을 배웠습니다. 이러한 열정을 가지고 세아제강에서도 새로운 일이 만났을 때 주저하지 않고 도전하며, 선배들께 적극적으로 배우는 자세로 업무에 참여하겠습니다. 4. 선후배, 친구, 가족에게 있어 지원자는 어떤 사람이라고 생각하는지 이유와 함께 기술하시오. [춘풍추상] 저는 다른 사람을 대하여는 봄바람처럼 온화하고, 제 자신을 대할 때는 가을 서리처럼 엄격한 사람이라고 생각합니다. 저는 공동체 속에서 긍정적인 분위기를 만들고, 필요한 부분을 세심하게 살펴 도움을 줄 수 있는 강점을 가지고 있습니다. 실제로 주변 사람들은 “네 웃음소리 덕분에 분위기가 한결 밝아진다”라는 말을 자주 해주곤 합니다. 이러한 강점을 활용하여 연구실에서 외국인 학생들이 낯선 환경에 잘 적응할 수 있도록 안내하고 지원하는 역할을 주도적으로 맡아왔습니다. 행정 처리를 돕는 한편, 모임에서 외국인 학생의 관심사에 대한 주제로 대화를 주도하며 자연스럽게 서로 어울릴 수 있는 분위기를 형성하는 데 기여하였습니다. 동시에 ‘나’에 대해 끊임없는 성찰과 성장을 하고자 합니다. 연구실에서 가장 출퇴근 시간을 철저히 지킨 사람으로 인정을 받을 수 있었던 것도 이러한 태도 덕분이었습니다. 연구실 내에서 출퇴근 시간이 형식적으로 운영되는 분위기였지만, 저는 책임감과 정직함을 스스로의 원칙으로 삼아 근무 시간을 지켰습니다. 이러한 저의 강점을 활용하여 세아제강에서도 구성원들과 원만하게 협업하며, 맡은 업무를 책임감 있게 수행하여 세아제강 ESG 공시의 신뢰도에 기여하겠습니다. 5. 살아오면서 자신의 노력으로 이루었던 것 중 가장 성취감을 느꼈던 일이 무엇인지 기술하시오. 저는 대학원에서 토지이용부문의 국가 온실가스 인벤토리를 구축하는 연구에 참여하며, ‘6개 연구기관의 합의를 이끌어내 프로젝트를 완수한 경험’이 있습니다. 해당 연구는 국토를 산림, 농지, 초지, 내륙습지, 해안습지, 정주지 등 6개 유형으로 구분하고, 각 유형별 온실가스 배출·흡수량을 산정하는 것이 핵심 과제였습니다. 이를 위해서는 각 토지유형을 담당하는 국가 연구기관들과 논의하여 각 토지경계를 정하는 과정이 필수적이었습니다. 그러나 초기 논의 과정에서 기관별로 중요하게 여기는 기준이 달랐고, 기존 관리 영역이 조정되는 것에 대한 부담으로 인해 저희가 제시한 분류안에 대해 이견이 커서서 논의가 쉽게 진전되지 않았습니다. 이러한 상황에서 저는 의견이 충돌하는 사례들을 유형별로 정리하고, 기관들 간의 의견 조율이 필요한 부분을 명확히 구분해 조율하는 역할을 맡았습니다. 또한 IPCC 가이드라인이라는 국제 기준을 근거로 객관적인 기준을 제시하고, 해당 논의가 향후 연구개발비 확보와 정책 활용 측면에서 가지는 이점을 설명하며 설득을 이어갔습니다. 그 결과, 각 기관이 수용 가능한 공통 기준을 도출할 수 있었고, 최종적으로 6개 연구기관의 합의를 이끌어내 프로젝트를 완료할 수 있었습니다. 이 경험을 통해 저는 복잡한 이해관계 속에서도 명확한 기준과 데이터를 바탕으로 문제를 구조화하여 소통하는 것의 중요성을 체감했습니다. 이 경험을 바탕으로, 세아제강에서도 업무를 수행할 때에 여러 이해관계와의 원활한 소통을 위해 노력하도록 하겠습니다.

세아제강에 지원한 동기에 대하여 기술하시오 “꾸준한 노력으로 성장한 세아제강” 세아제강은 한국 최초로 강관류를 수출하면서 산업상위에 있으면서도 최근 LNG운반용 강관과 하이퍼루프용 강관 등 다양한 용도의 제품을 수출함으로써 경쟁력을 유지하고 있습니다. 이는 세아제강이 상위에 위치함에도 꾸준한 R&D를 해왔기 때문에 이룰 수 있었던 성과라고 생각합니다. “먼저 나서서 문제를 해결하는 자세” 학부 집행부원 시절 행사 진행과정에 문제를 솔선수범하여 해결해본 경험이 있습니다. 학부 mt 때 예약된 숙소에 예정된 시간에 체크인할 수 없는 문제가 생겼고 시간이 미뤄지면 이후 진행되는 행사에 지장이 될 수 있었습니다. 저는 집행부 선배에게 제가 객실을 돌아다녀보겠다고 말하고 객실을 돌아다니며 체크인 준비가 끝난 객실을 알아보고 연락을 드렸습니다. 그 결과 원래 예정시간대로 방배정을 끝낼 수 있었습니다. 회사에 대한 애사심을 바탕으로 문제가 생겼을 시 스스로 나서서 문제를 해결하고 평소에도 더 좋은 방향으로 나아가기 위해 꾸준히 노력하는 사람이 되겠습니다. 지원한 분야 및 직무를 수행하기 위한 본인의 보유 역량을 기술하시오 “주인의식 가지기” 저는 과거 팀프로젝트에서 자료조사를 맡아서 자료에 대한 요약본을 작성하고 포인트를 잡아 프리젠테이션을 만드는 방향을 제시하여 팀프로젝트를 성공시킨 경험이 있습니다. 자료조사 후 핵심포인트를 선정하여 요약본을 만듬으로써 프리젠테이션 제작을 용이하게 하였습니다. 그 결과로 프리젠테이션을 예상보다 하루 더 빨리 작업이 끝날 수 있었고 발표준비할 수 있는 시간을 늘려 발표자의 부담을 줄였습니다. 위 경험을 통해서 저는 과정을 효율화할 수 있는 역량을 쌓았습니다. 그리고 제가 맡은 업무뿐만 아니라 후속업무에 대해서도 저의 일이라고 생각하고 위 행동을 한 결과 더 빠른 팀프로젝트 결과물을 준비할 수 있었고 또 좋은 결과를 얻었습니다. 입사 후에도 회사에서 부여받은 일만 수행하지 않고 매사 주인의식을 가지고 업무하여 관리의 효율화를 실현하겠습니다. 세아제강의 핵심가치 중, 본인에게 가장 부합되는 가치와 그 이유를 기술하시오 "정직해서 손해보지 않는다." 저는 정직의 핵심가치에 부합한 사람이라고 생각합니다. 열정과 실력을 가지더라도 그 행동이 정직하지 않은 행동이라면 그 행동은 옳지 않은 행동이라고 생각합니다. 저는 학부생 시절 교수님께 공인 출석 자료를 제출했다가 인정받지 못한 경험이 있습니다. 공인출석인정은 의무사항이 아니었기 때문입니다. 동기들은 대리출석이라는 방법을 통하여 자신의 출석점수를 유지하고자 하였습니다. 저는 그것이 정당하지 못한 방법이라고 생각했고, 출석점수에서 감점당만큼 남은 시험을 잘 보아서 만회하고자 했습니다. 그 이후 부족한만큼 더 노력한 결과 학기말에 a+라는 좋은 결과를 얻을 수 있었습니다. 저는 편법을 사용해서 쉽게 좋은 결과를 얻기 보다는 제가 생각하기에 옳은 방법으로 행동하여 좋은 결과를 얻는 것이 저 스스로뿐만 아니라 타인에게 있어서도 떳떳할 수 있는 유일한 방법이라고 생각합니다. 저의 이러한 가치관을 바탕으로 올바른 업무를 함으로써 직원행복을 도모하고 세아제강의 발전에 기여할 수 있는 사람이 되겠습니다. 자신에 대한 주변지인의 말하는 장단점은 무엇인지에 대하여 기술하시오 주변 지인들이 평가하는 저의 장점은 관심사에 몰두할 수 있는 것입니다. 몰두할 수 있다는 것은 그 분야에서 발전할 수 있고 향후에 이 지식을 다른 사람에게 전할 수 있을 것이라고 생각합니다. 제가 가진 지식이 다른 사람에게 도움을 준 경험이 있습니다. 세아제강에 입사한다면 자연스럽게 제가 맡은 업무에 대해 관심사가 옮겨 갈 것이고 몰두하여 업무를 완수하고 추후에 후배가 들어온다면 제가 가진 지식을 이용해서 업무의 유의사항이나 궁금한 점에 대해 적극적으로 알려줄 수 있는 선배가 될 것입니다. 주변 지인들이 저를 평가할 때 다소 직설적으로 표현하는 것을 단점으로 많이 들었습니다. 이 화법이 업무상에서는 효과적일지는 모르나 업무외에서는 상대방에게 상처를 줄 수 있기 때문입니다. 그 이후에는 지인들의 말이나 고민을 들어줄 때 상대방의 감정을 이해하고 공감하여 감정을 추스르게 한 뒤 해결방안을 권유하여 듣는 사람의 수용성을 높일 수 있었습니다. 이 과정을 통해서 공감이 의사소통에서 중요한 점이라는 것을 깨달았습니다.