한미글로벌
- 기업형태
- 중견기업
- 접수기간
- 시작일2024.05.03마감일2024.05.21
- 채용형태
- 신입
- 모집직무
- 건설, 연구개발/설계
- 근무지역
- 경기 화성시
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[한미글로벌] 2024 상반기 신입채용
[모집기간]
5월 3일 - 5월 21일
[공통자격요건]
- 학사 이상 기졸업자 및 2024년 8월 졸업예정자로 24년 7월 입사 가능자
- 해외근무에 결격사유가 없는 자
- 장애인/국가보훈대상자 및 유자녀 지원자 우대
- 관련 직무 경력 3년 이하 지원 가능
[전형절차]
서류전형 > AI역량검사 > 1차 실무/PT면접 > 2차 경영진면접 > 채용검진 > 최종합격 및 입사
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내 정보를 입력하면 스크랩한 사용자들의1. 일동제약그룹에 지원하신 동기와 본인이 지원한 직무에 적합하다고 생각하는 이유를 설명해 주십시오 (최소 100자, 최대 1,000자 입력가능) [꾸준히 성장하는 일동바이오사이언스] 제가 일하고 싶은 기업의 기준은 꾸준히 성장하는 기업입니다. 일동바이오사이언스는 2016년에 유산균 발효 기술을 바탕으로 일동제약으로부터 분사하여 설립된 이후, 개별 인정형 유산균 및 화장품 소재 개발에 주력하며 지속적인 성장을 보여주고 있습니다. 특히, '락토니아' 시리즈와 '락앤톡' 시리즈와 같은 주요 프로바이오틱스 제품을 통해 건강기능식품 시장에서 경쟁력을 갖추고 있습니다. 2022년에는 미국에서 '자체검증 GRAS'를 취득하여 글로벌 시장 진입을 위한 안전성을 확보하였고, 2024년에는 태국 식품의약국에 기능성 포스트바이오틱스를 등록하여 더 많은 해외 시장 진출 기회를 마련했습니다. 이러한 점에서 일동바이오사이언스는 앞으로도 지속해서 성장할 기업이라는 확신이 들었습니다. 제가 해외영업 직무에 적합한 이유는 제 경험과 역량이 이 직무의 핵심 역량과 잘 맞아떨어지기 때문입니다. 아르바이트 경험에서 고객의 니즈를 정확히 파악하고, 이를 반영한 전략을 통해 매출 190% 증가, 이탈 고객 40% 감소, 재방문율 50%라는 성과를 달성했습니다. 이를 바탕으로 일동에서의 신규 거래처 발굴 및 관리에도 기여하겠습니다. 또한, '화공 및 고분자 종합설계' 수업에서 제품의 전 생애 주기를 다룬 경험은 제품에 대한 깊은 이해를 가져다주었습니다. 이를 바탕으로 고객 소통에서 제품에 대한 높은 이해와 정확한 정보로 신뢰를 구축하고, 적합한 솔루션을 제시할 수 있는 자신감을 갖게 되었습니다. 일동바이오사이언스의 프로바이오틱스 분야에서 저의 역량을 발휘하여 장기적인 파트너십을 구축하고, 회사의 글로벌 성장에 기여하고 싶습니다. 2. 지원한 직무에 대해 본인이 갖추고 있는 지식이나 기술에 대하여 서술해 주십시오 (최소 100자 , 최대 1,000자 입력가능) 해외영업 직무에서 가장 중요한 역량 중 하나는 제품에 대한 이해도라고 생각합니다. 효과적으로 고객과 소통하고 신뢰를 구축하기 위해서는 제품의 생산부터 판매까지 전 과정에 대한 깊은 이해가 필요합니다. 이러한 제품 이해도를 키우기 위해 노력한 경험이 있습니다. [개발부터 판매까지 전 과정을 다루다] 지난 학기 '화공 및 고분자 종합설계' 수업에서 팀원 3명과 함께 가상으로 미생물 연료전지 막의 개발부터 판매까지의 전 과정을 설계한 경험이 있습니다. 시장과 산업 분석을 통해 친환경 에너지 중 주목받는 폐수 처리용 미생물 연료전지의 막 개선 필요성을 인식하고, 기존보다 저렴하며 수명이 증가한 막을 개발하는 목표를 세웠습니다. 제품 개발 단계에서는 13편의 논문을 분석하여 기존 소재를 대체할 셀룰로스 신소재를 발견했습니다. 그러나 이후, 기존 소재보다 저희의 신소재에서 미생물 번식 가능성이 더 높다는 문제가 발생했습니다. 이를 해결하기 위해 5주간 74편의 논문을 추가 분석하며 QQ라는 미생물 번식 억제 기술을 접목하는 방안을 마련하여 문제를 해결하였습니다. 이후 공정 설계 단계에서는 자동화 잉크젯 장비 도입으로 제조 공정을 개선하여 제조 기간을 5% 단축했고, 경제성 분석을 통해 연간 87만 개 생산량과 4년의 수익 회수점을 설정했습니다. 판매 전략을 수립하고 유통 체계를 구축한 결과, 기존 제품보다 18% 저렴하고 수명은 2.05배 연장되었으며, 96%의 학생들이 구매 의사를 밝히는 등 전체 2등의 성과를 얻었습니다. 이러한 경험을 통해 제품의 전 생애 주기를 다뤄본 만큼, 높은 제품 이해도를 바탕으로 고객에게 접근하여 신뢰를 줄 수 있다는 자신감을 갖게 되었습니다. 일동바이오사이언스의 해외영업 직무에서도 이 역량을 발휘하여 고객의 니즈를 정확히 파악하고, 적합한 솔루션을 제시하며, 장기적인 파트너십을 구축하는 데 기여하겠습니다. 3. 본인이 살아오면서 가장 강렬히 성취하고 싶었던 일은 무엇입니까? 그 일을 꼭 성취하고 싶었던 이유, 이를 달성하기 위해 구체적으로 했던 일, 그리고 그 결과 와 느꼈던 점을 포함하여 상세히 기술하여 주십시오. (최소 100자, 최대 1,000자 입력가능) [발품과 QR코드로 이룬 매출 190% 증가] 20살 때 신규 개업한 레스토랑에서 5개월간 아르바이트를 하면서 고객 유치에 어려움을 겪었습니다. 저는 직원들과 함께 두 달 내에 일평균 매출 150% 올리기 목표를 세우고 도전했습니다. 영업 마감 후 2주 동안 직원들과 회의를 주도해 다양한 의견을 수렴하고 개선점을 모았습니다. 쉬는 날에는 다른 레스토랑을 방문해 분위기, 메뉴 구성, 직원 태도를 분석하고 저희 매장에 적용할 방안을 모색했습니다. 특히, 제가 제안한 주문서에 설문조사 QR코드를 삽입하고 이를 완료한 손님에게 음료 서비스를 제공하는 아이디어는 효과적이었습니다. 4주간 고객 피드백을 바탕으로 재료 구성, 맵기, 간 등을 개선하고 응대 방식도 변경했습니다. 결국, 두 달 후에는 하루 평균 매출이 190% 증가하는 성과를 달성했습니다. 이 경험을 통해 쉽지 않은 목표를 설정하고 이를 주도하는 자세와 해결해 내는 자신감을 갖출 수 있었습니다. [신규 예약 시스템에 도전하여 만든 재방문율 50%] 20살 때 일했던 또 다른 고깃집은 영업이 잘되었지만, 전화 예약만 가능하여 예약 없이 방문한 고객의 대기가 많았습니다. 따라서 60%의 고객이 긴 대기 끝에 이탈하고, 고객의 재방문율도 20%에 불과한 문제를 인식했습니다. 저는 예약 시스템의 개선이 필요하다고 판단했습니다. 제가 생각한 방안은 실시간 예약 현황을 확인할 수 있는 모바일 예약 시스템 도입이었습니다. 고객들은 모바일로도 편리하게 예약하고 대기 현황을 확인하여 대기 시간을 줄일 수 있을 것이라 기대했습니다. 먼저 관련 업체 5곳의 가격과 프로그램, 기능을 분석하여 자료를 만들고, 직원들과 회의를 거쳐 최적의 업체를 선정했습니다. 결국 신규 예약 시스템 도입 7주 후에는 대기 중 이탈 고객이 40% 줄어들고 재방문율은 50%로 증가하는 성과를 이뤘습니다. 이 경험을 통해 문제를 신속하게 인식하고 개선 방안을 모색하는 태도와 도전에 주저하지 않는 자세를 다질 수 있었습니다.
1. 본인이 당사에 입사하고자 하는 이유와 지원직무를 위한 구체적인 노력에 대해서 기술하여 주십시오. 제가 기업을 선정할 때 가장 중요하게 생각하는 기준은 '회사의 성장 가능성'과 '지속 가능성'입니다. 제약 산업의 핵심은 지속적인 R&D 투자를 통해 경쟁력을 확보하는 것이라고 생각합니다. 코로나 팬데믹이 엔데믹으로 전환되면서 펩타이드 CDMO 시장은 연평균 10% 이상의 성장률을 기록하며 주목받고 있습니다. 한미정밀화학은 팬데믹 이전부터 펩타이드 신약, PEG 유도체, mRNA 캡핑 물질 분야의 CDMO에 투자하여 경쟁력을 강화했습니다. 이를 통해 주요 프로젝트들을 성공적으로 수행해오고 있습니다. 또한, 한미캡 기술 개발을 통해 mRNA 캡핑 시장에서도 경쟁력을 강화하고 있습니다. 한미정밀화학의 뛰어난 기술력과 함께 성장하며, 회사의 비전을 실현하는 데 기여하고자 지원했습니다. 품질관리 직무를 준비하기 위해 충북바이오헬스산업혁신센터 주관의 화학분석기사 자격증 이론교육과 학교에서 주관한 제약 바이오 품질분석 실무 전문가 과정에 참여했습니다. 이 과정에서 분석화학 및 기기분석 이론을 배웠으며, HPLC, MS, GC, FT-IR 분석 기기를 사용하면서 품질분석 기술을 익혔습니다. 이를 통해 분석계획을 체계적으로 수립하고, 실험 항목을 정확하게 측정하며, 자료를 체계적으로 분석하고 평가하는 능력을 길렀습니다. 최근에는 품질관리 직무에 가장 필수적인 GMP에 대한 이해도를 높이기 위해 온라인 GMP 교육을 수강했습니다. 이를 통해 의약품 생산 공정에서의 밸리데이션, 문서화 절차, 그리고 제조위생관리에 대해 습득하였습니다. 직무 역량 이외에도 산업의 트렌드를 빠르게 파악하는 것이 중요하다고 생각하여 충북창조경제혁신센터에서 제공하는 바이오 미래인재스쿨 강의를 수강했습니다. 이를 통해 국내외 제약 산업의 전반적인 현황과 주요 제약사들의 특징을 알게 되었으며 제약 바이오 기술과 신약 개발의 플랫폼 기술에 대해서도 알게 되었습니다. 2. 인생에서 가장 힘들었던 순간 또는 사건은 무엇이었으며, 어떻게 극복했는지 구체적으로 기술하여 주십시오. 토익 점수 향상을 위한 전략적인 접근과 노력을 통해 성취를 이룬 경험이 있습니다. 처음 토익시험에 도전하면서 제가 설정한 목표 점수는 850점이었습니다. 두 번의 시험 후에도 목표에 도달하지 못했지만, 이를 통해 제 공부 방식을 재평가하고 개선할 기회를 얻었습니다. 공부 방식에 문제를 느껴 학원 강사와 상담하며 제 공부법을 점검했습니다. 우선, 저는 기본기 중에서 특히 단어 암기를 강화하는 것이 필요하다고 판단하였습니다. 따라서, 매일 1시간씩 토익시험에서 자주 출제되는 핵심 어휘를 중심으로 단어 암기를 진행했습니다. 두 번째로 발견한 문제점은 시험 중 시간 분배였습니다. 처음에는 순서대로 문제를 풀었지만, 강사의 조언에 따라 듣기 평가 중 공백 시간을 활용해 읽기 문제를 풀기 시작했습니다. 처음에는 시간 내에 모든 문제를 풀지 못했지만, 시간 분배 방법을 익힌 후에는 문제를 모두 풀고도 10분의 여유 시간이 생겼습니다. 또한, 매주 1회 이상 모의 토익을 진행하면서 실전 감각을 유지하려고 노력했습니다. 매일 1시간씩 핵심 어휘를 암기하고 효율적인 시간 분배 전략을 세웠습니다. 그 결과, 세 번째 시험에서 목표 점수인 850점을 넘어 875점을 달성할 수 있었습니다. 이 경험으로 쌓은 분석력과 문제 해결 능력을 활용해, 한미정밀화학의 품질관리 공정에서 혁신적인 개선안을 제시하고 실행하는 데 기여하겠습니다. 3. 지금까지 가장 열정을 가지고 수행했던 일은 무엇이며, 그 일을 통해 배운 것이 무엇인지 기술하여 주십시오. 학부 시절 수행한 '김치 유래 항균활성 유산균의 분리 및 동정' 프로젝트를 통해 실험 설계와 데이터 분석을 주도적으로 해결하며, 팀원들과의 긴밀한 협업을 통해 원활한 의사소통 능력을 길렀습니다. 당시 항균활성 평가에서 팀원들이 paper disk 실험 중 클리어 존을 형성하지 못해 실험이 반복적으로 실패했습니다. 팀원들과 함께 실험 실패 원인을 분석한 결과, 사용 중인 균주에 문제가 있을 수 있다는 결론에 도달했습니다. 저는 팀원들이 실험 문제를 해결할 수 있도록 지도교수님과 상의했습니다. 그 후, 제 샘플을 제공하여 팀의 실험 성공을 이끌었습니다. 제가 제공한 새로운 샘플을 사용하게 되면서 팀원들이 항균활성 평가에 성공할 수 있었고, 나머지 실험도 원활하게 진행되었습니다. 또한, 실험 중 문제가 발생했을 때 팀원들과 함께 문제를 분석하고 해결책을 제시하며 협력했습니다. 이러한 협력을 통해 실험을 성공적으로 완료할 수 있었습니다. 이러한 협력을 통해 실험 데이터를 성공적으로 수집하고, 팀의 목표였던 항균활성 유산균의 동정을 완료할 수 있었습니다. 이 경험을 통해 문제 발생 시 팀원들과 협력하여 신속히 해결책을 찾아내는 능력을 길렀습니다. 품질관리 직무에서는 다양한 팀과의 원활한 협력을 통해 제품의 불량률을 최소화하고, 생산 품질 표준을 일관되게 유지하는 것이 중요합니다. 학부 시절 팀 프로젝트 경험을 통해 길러진 커뮤니케이션 능력을 바탕으로 생산팀과 품질보증팀 간의 원활한 소통을 통해 불량률을 줄이고, 생산 품질 표준을 유지하는 데 기여하겠습니다. 4. 당사의 일원으로서 이루고 싶은 목표를 기술하여 주십시오. 학부 시절 수행한 HPLC 및 GC 분석 경험을 바탕으로 품질관리 직무에 빠르게 적응하여 조직의 성과에 기여하는 직원이 되겠습니다. 한미정밀화학에 입사한 후, 빠르게 품질관리 직무에 적응하고, 전문성을 강화하기 위한 두 가지 주요 계획을 수립하여 체계적으로 실천하겠습니다. 이를 통해 조직의 핵심 일원으로 성장하도록 하겠습니다. 첫째, 업무를 신속하고 정확하게 수행하기 위해 사내 자료와 교육을 통해 GMP 및 밸리데이션 관련 지식을 습득하겠습니다. 또한, 새로운 품질관리 기술과 프로세스를 주도적으로 학습하기 위해 경험이 풍부한 선배들의 조언을 적극적으로 구하며, 이를 통해 실무 능력을 더욱 강화하겠습니다. 수습 기간 동안 꾸준히 학습과 실무 경험을 쌓아, 수습 종료 후에는 팀의 성과에 적극 기여하는 전문성을 갖춘 사원이 되겠습니다. 둘째, 전문성 강화를 위해 ICH 가이드라인을 중심으로 매 분기 최신 GMP 국제 규정을 분석하겠습니다. 영어 능력을 향상시켜 최신 GMP 국제 규정을 더 잘 이해하고 적용할 수 있도록 꾸준히 학습하겠습니다. 이를 통해 한미정밀화학의 글로벌 경쟁력을 강화하겠습니다. 또한, 제약업계에서 주목받고 있는 AI 기술에 대한 이해도를 높이겠습니다. Python 프로그래밍과 빅데이터에 대한 이해도를 높여 AI 기술의 현장 적용 시 실질적인 업무 적응력을 키우겠습니다. 5. 단체활동을 하며 겪었던 갈등과 이를 극복한 경험을 기술하여 주십시오. 저는 실험실 내에서 DW 보관통 관리 방식을 둘러싼 갈등을 해결하여 실험 효율성을 높인 경험이 있습니다. 학부 연구생 시절, 실험실에서는 DW 보관통이 비어 있는 것을 확인한 사람이 보충하는 규칙이 있었습니다. 그러나, 누가 빈 DW 보관통을 확인했는지 특정할 수 없어서 연구생들 사이에 빈번하게 책임 소재에 대한 갈등이 발생했습니다. 이는 결국 실험의 효율성을 저해하는 문제로 이어졌습니다. 저는 모호한 규칙이 갈등의 원인임을 파악했습니다. 이후 모든 연구생과 함께 논의하여 매주 당번을 정하는 새로운 규칙을 제안하고 도입하였습니다. 이 규칙이 도입된 후 보관통 관리가 원활해졌고, 갈등이 해소되어 실험실 사용의 편의성이 높아졌습니다. 이 경험을 통해 저는 팀원들과의 협력을 통해 문제를 해결하는 능력을 키웠습니다. 그 결과, 팀 내에서 더욱 신뢰받는 구성원이 되었고, 효율적인 업무 환경을 조성하는 데 기여할 수 있었습니다. 갈등의 원인을 명확하게 분석하고, 모든 구성원이 동의할 수 있는 해결책을 제시하는 것이 중요하다는 것을 배웠습니다. 앞으로도 저의 분석력을 활용해 일상적인 업무뿐만 아니라 중요한 프로젝트 상황에서도 효과적인 해결책을 제시하겠습니다. 문제 해결 능력과 협력 경험을 바탕으로, 조직의 목표를 달성하기 위해 팀원들과 적극적으로 소통하고 협력하며 효율적인 해결책을 제시함으로써 기여하겠습니다. 6. 본인의 강점과 약점은 무엇이며, 그 강점이 앞으로 당사와 본인의 발전에 어떻게 기여할 수 있는지 기술하여 주십시오 저의 강점은 실험 중 발생하는 예기치 않은 문제에도 침착하게 대응하여 해결책을 찾아내는 능력입니다. 이러한 장점은 실험 과정에서 발생하는 문제들을 차분하게 해결할 수 있게 해주었습니다. HPLC를 이용한 멜라토닌 정량 실험 중, 멜라토닌이 DW에 잘 녹지 않는 문제가 발생했습니다. 하지만 차분하게 멜라토닌을 녹일 방법을 생각해 보았고 용매 온도를 높이는 방안을 제시했습니다. 결과적으로 멜라토닌이 DW에 잘 녹아 멜라토닌 함량 분석에 성공했습니다. 반면 저의 약점은 빠른 의사결정을 내리지 못한다는 것입니다. 결정에 따른 책임감을 깊이 느끼기 때문에 신중하게 정보를 수집하여 후회를 최소화하려 노력합니다. 예를 들어 학교 프로그램 참여 여부를 고민하다가 기한을 놓친 적이 있습니다. 이러한 단점은 업무를 지연시킬 우려가 있다고 생각하며 현재는 이를 보완하기 위해 플래너에 우선순위를 적어 효율적으로 행동하려고 노력하고 있습니다. 학부 시절 다양한 분석 실험을 통해 쌓은 문제 해결 능력을 활용하여 일탈 발생 횟수를 줄이고, 이를 바탕으로 업무의 효율성을 높이겠습니다. 품질관리 직무를 수행할 때 SOP를 따르지 않으면 일탈이 발생하며 심할 경우 품질에 영향을 줄 수 있습니다. 정상 공정으로 제조되지 않은 의약품은 환자에게 안전성 문제를 일으킬 수 있습니다. 또한, 품질 기준에 적합하지 않은 의약품은 출하가 불가능합니다. 일탈 관리는 지속적이고 장기적으로 진행됩니다. 따라서, 업무의 효율성을 높이기 위해 일탈 발생 횟수를 줄이는 것이 가장 중요하다고 생각합니다. 저의 문제 해결 능력을 바탕으로, SOP를 철저히 준수하고 지속적인 검토와 개선을 통해 일탈 발생을 최소화하여 제품 출고에 차질이 없도록 최선을 다하겠습니다.
1. HK inno.N에 지원한 동기와 지원하신 직무를 잘 수행 할 수 있다고 생각하는 이유에 대해서 작성해 주세요. [R&D 역량과 전문의약품 경쟁력] 저는 HK inno.N의 뛰어난 R&D 역량과 전문의약품 시장에서의 경쟁력을 통해 의약품 품질관리 전문가로 성장하여, HK inno.N의 품질경영혁신에 기여하고자 지원했습니다. HK inno.N은 국내 30호 신약 케이켑을 필두로 전문의약품 시장을 선두하고 있습니다. 특히 케이켑의 매출이 계속 성장하면서 블록버스터 대열에 합류할 것으로 전망될 정도로 경쟁력을 가지고 있습니다. 이외에도 충북 오송 수액 신공장을 최대 가동하면서 수액 관련 매출이 상승할 것으로 전망되고, 백신 판매 사업도 성장하고 있습니다. 저는 이처럼 전문의약품 신약을 필두로 다양한 분야에서 성장하고 있는 HK inno.N에 입사하며 회사와 함께 성장하여 기여하고자 지원했습니다. [대학교 실험 강의를 통한 적성의 발견] 저는 대학교 미생물학 실험 강의를 수강하면서 실험 결과 분석에 흥미를 느낀 경험을 바탕으로 취업 준비 과정에서 품질관리 직무에 지원하게 되었습니다. 저는 저만의 노하우를 가지고 실험 오차 원인을 분석했습니다. 제가 미리 작성한 예비보고서와 조교님의 실험 프로토콜을 비교하여 차이점을 분석했고, 조교님의 실험 프로토콜의 각 과정의 목적을 명확히 파악하기 위해 노력했습니다. 덕분에 다양하고 신빙성 있게 오차 원인을 분석했고, A+ 점수를 받았습니다. 이후 한국보건복지인재원 직무 교육을 통해 품질 관리 직무를 접했고, 분석력이 중요한 품질관리 직무가 저의 적성에 잘 맞을 것이라 판단하여 지원했습니다. 2. 직무에 필요한 핵심역량 혹은 전문지식 3가지를 선정하여 그 이유를 기술하고 이와 관련한 본인의 강점에 대해 작성해주세요. ①지원한 직무에 본인이 적합한 이유 ②지원한 직무를 잘 수행하기 위한 그 동안의 노력과 도전 등을 포함하여 구체적으로 작성해 주세요. 저는 품질관리 직무에 실험 지식, 조직융화력, 끈기가 중요하다고 생각합니다. 의약품의 결함을 확인하고 개선하여, 고품질의 의약품이 생산되도록 관리하기 위해, 다양한 실험 지식이 중요하다고 생각합니다. 그리고 생산 및 품질 보증 부서 등 타 부서와의 소통이 필요하므로, 부서 내외로의 조직융화력이 필요하다고 생각합니다. 마지막으로 반복적인 실험을 끈기를 가지고 열정적으로 업무를 수행할 수 있는 역량이 중요하다고 생각합니다. 저는 위와 같은 핵심역량과 전문지식을 모두 갖추어 품질관리 직무에 적합한 인재라고 생각합니다. [실험 지식] 저는 대학교 미생물학 실험 수업을 통해 미생물의 배양과 분리, 동정에 대한 실습을 진행했습니다. 그리고 분자환경미생물 연구실 학부연구생으로, 해양미생물 미기록종 조사 프로젝트에 참여했습니다. 프로젝트를 통해 해수 샘플링과 미생물의 배양, 분리, 유전체 분석을 진행했습니다. 이러한 활동으로 기초 실험과 미생물 실험을 익혔습니다. [조직융화력] 저는 한 달 동안 에스티팜 품질관리 미생물팀 인턴으로 근무할 때, 위기를 극복하여 조직에 융화된 경험이 있습니다. 인턴으로 채용되었지만, 팀원들은 아르바이트 인력 채용으로 이해하고 있었습니다. 때문에 직무 경험의 기회가 주어지지 않았습니다. 하지만 저는 먼저 조직에 어울리는 모습을 갖추기 위해 주어진 모든 업무에 열정을 다했습니다. 이러한 노력으로 팀원들의 신뢰를 얻었고, 이를 바탕으로 실무 경험의 희망을 표현했습니다. 이러한 조직융화력 덕분에 제조용수 PQ 업무를 보조하며 실무를 배울 수 있었습니다. [끈기] 1년 동안 인천시 중학생 멘티와 1:1 비대면 멘토링을 진행하면서 끈기를 가지고 멘티의 성장을 도운 경험이 있습니다. 비대면 소통의 어려움과 멘토링에 집중하기 어려운 가정환경을 맞닥뜨렸습니다. 따라서 저는 종종 대면으로 만나 멘티와 친밀감을 쌓았고, 멘티 아버지가 퇴근하기 전에 최대한 멘토링을 진행했습니다. 이러한 노력으로 멘티에게 다양한 진로 활동과 학습을 지도할 수 있었습니다. 3. HK inno.N 구성원의 마음가짐인 5가지 中 본인이 가장 중요시 생각하는 1가지를 선정해 주시고, 선정한 이유를 입사 후 포부와 연계하여 작성해 주세요. 저는 진정성 있게 일한다는 마음가짐을 가장 중요하게 생각합니다. 품질관리 업무를 할 때는 정직하게 원리원칙을 준수해야 합니다. GMP라는 품질 기준에 맞춰 엄격하게 모든 과정에서 원칙을 지켜야 우수한 품질의 의약품을 생산할 수 있다고 생각합니다. 품질은 환자의 건강과 회사의 이익에 큰 영향을 미치는 중요한 사항으로 철저히 관리되어야 한다고 생각합니다. 저는 이와 같이 진정성 있게 일하는 마음가짐으로 성과에 기여했던 경험이 있습니다. 인하대학교 분자환경미생물연구실 미기록종 미생물 조사 프로젝트에서 정직함을 통해 유전체 데이터의 고품질을 지켰습니다. 미생물 배양 과정 중에, 동기가 클린 벤치에 미생물을 배양한 배지를 꺼내지 않고 자외선 살균을 10분 정도 가동했습니다. 짧은 시간이었지만 저는 미생물의 유전체가 손상됐을 수 있다고 판단하여 동기를 설득해서 배양을 다시 시작했습니다. 이후 자외선에 노출되었던 배지를 관찰했을 때, 보다 잘 자라지 못하는 것을 발견했습니다. 이처럼 저는 HK inno.N 품질관리 부서 신입사원으로 입사하여 정직한 자세와 진정성 있는 마음가짐으로 의약품의 고품질을 유지하는 인재로 기여하겠습니다. 솔선수범의 자세로 이러한 마음가짐을 팀원들과 공유하고 협업하는 인재가 되겠습니다.
국내 및 해외사업 직무 지원했습니다. [스펙] 학교: 인서울 4년제 경제학 전공, 경영학 이중전공 학점: 4점 어학: 토익 980, 토스 AM 자격증: 컴활 2급 경험: 교내 학생회 1년, 4대 빅펌 컨설팅 인턴 6개월, 외국계 컨설팅펌 인턴 3개월 [자소서 항목 별 작성 요령] 1 . GS글로벌에 지원한 이유를 포함하여 자기 자신을 자유롭게 소개해주세요. 500 500자가 생각보다 짧기 때문에 간략하게 핵심만 적기 위해 노력했습니다. 특히 현실적인 목표 구체적으로 ( 지원 직무와 관련해서) 그 목표를 이루기 위해 해 온 것 에 집중했습니다. 개인적으로는 근본적인 질문: 신사업 ,신규 아이템을 개발하는게 왜 좋지 ? 로 시작하여 이와 관련된 역량을 끌어오고, 조사를 통해: 현직자들은 뭐하고있지 / 궁극적으로 어떤 사업을 해내고싶지 ? 답을 찾는게 빨랐습니다 . broad 하게 신사업을 기획하고싶다, 보다는 GS 글로벌이 요즘 제일 하고싶어하는 분야 / 나라 / 사업 아이템이 무엇인지 조사했고 이거를 내가 가진 장점(관련 인턴 경험- 리서치 역량, 외국어 활용 능력, 활발한 성격으로 영업 가능 등) 과 연결시켜 좀 더 개발하고 싶다는 느낌으로 .. 2. 다른 사람과 구별되는 본인의 경쟁력은 무엇이, 입사 후 어떻게 발휘할 것인 설명해주십시오. (500) 직무에서 가장 !!! 중요하다 생각하는 역량은 ~이며; 라는 식으로 우선 정의하고 관련 인턴과 경험을 통해 어떻게 발전시켰는지 작성했습니다. 양이 조금 부족한 것 같다면, 직무에서 그 역량이 왜 가장 중요하다고 생각하는지/ 이를 발전시키기 위해 꼭 인턴이 아니더라도 학교에서부터 관심 가졌던 시점과 그 때의 노력에 대해 추가 서술하면 좋을 것 같습니다. (저는 500자라 오히려줄여야 했습니다). 이후 어떻게 발휘할 것인지에 대해서는 저는 제 포부.. 형식으로 작성했는데 부족한 걸 보완하는 신입이 되겠다 수행 직무 중 (잘하는 것 중) 특히 ~ 부분에 집중해 실질적인 성과를 내겠다 (예시를 자세히 쓰는 게 좋을 것 같습니다. 같은 상사업이라도 다루는 아이템 중 어떤 특정 아이템을/ 특정 시장에서 잘 해내겠다는 식으로) +) 못하는 부분/ 부족하다 느끼는 부분을 보완하겠다 결국 현재 도전하지 않는/ 어려운 분야에서도 사업을 확장해내는 매니저로 성장하겠다 저도 이 문항을 잘 쓴 편은 아니라고 생각했는데, 가장 중요한건 올라와있는 JD의 우대사항을 정말 하나 하나 분석하며 어떤 역량이 최고로 필요할지 - 소통이라고 한다면, 단순 의사소통 능력 (X) 어떤 상황에서 어떤 답을 찾아내기 위해 관련 적임자를 찾아 소통하는 능력(O) 이런 식으로 구체화하는 것이 중요하다고 생각합니다. 이를 위해 현직자 선배와 대화를 나눈다면 best, 안된다면 동일 직무 경력직 공고를 찾아 분석해보시는 것 추천드립니다. [합격 인증 사진]
- 스펙 (학교 / 학점 / 어학 / 자격증 / 경험) 학교: SKY 학점: 3.9(4.5만점) / 전공학점 4.12 어학: 토익 965, 오픽IM3 자격증: 산업안전기사, 대기환경기사, 수질환경기사, 위험물산업기사, 한능검1급 경험: 대외활동 3개, 공백기 2년 - 자소서 항목 별 작성 요령 (10줄 이상 : 자소서 문항 제외) 1. 지원동기 /성장 목표(1000) 한화/글로벌의 자기소개서는 문항이 각각 1000자로서 긴 편입니다. 그렇기에 소제목을 달며 500자/500자로 나눠 쓰는 것을 추천합니다. 예를 들어 [소제목] 내용 [소제목] 내용 이런 식으로 적어 주시는 것이 좋습니다. 이 문항의 경우에도 지원동기를 한 번 끊고, 성장목표를 한 번 끊어주세요. 먼저 지원동기의 경우, 단순히 이 회사가 돈을 많이 줘서 썼다. 이 회사가 1등이여서 썼다, 한화이글스 보고 한화에 관심 많아서 한번 다녀보고 싶어 썼다 등(실제로는 이 이유일 수도 있겠지만)의 표면적인 이유를 제시할 경우 합격하기도 힘들 뿐더러 면접에서 게겐프레싱 급 압박을 받을 수 있다고 생각합니다. 이 부분에선, 쌩신입의 경우 '왜 이 회사가 내 커리어의 시작점이 되어야 하는지', 중고신입의 경우 '왜 이 회사로 옮기게 되었는지'를 잘 풀어내시는 것이 필요합니다. 그렇게 해야 서류 뿐만 아니라 면접에서도 좋은 인상을 심어 합격 가능성을 높일 수 있을 것입니다. 한회에 대한 정보를 찾기가 힘드실 경우, 이 회사의 ESG보고서를 다운받아 보시는 것을 추천합니다. 보고서에 충분히 엮을 거리들이 많습니다. 성장 목표는 이 회사의 조직도 혹은 내가 지원하는 직무에서 높은 직급의 실무자가 한 인터뷰 등을 참고해서, 어떤 특정한 위치를 상정하고 작성하시는 것을 추천드립니다. 인터뷰 같은 게 만약에 있다면, 그것을 참고할 시 구체성이 생기기에 활용할 만한 좋은 자료라고 생각합니다. 2. 직무역량/전문성과 본인의 노력(1000) 저는 이 부분도 크게 500/500자로 나눠 적으시는 것을 추천합니다. 한 가지의 역량만 1000자 적기에는 내용이 너무 지루합니다. 1000자를 쓰기에 역량이 부족하다면, 하나는 전공 지식과 관련된 역량을, 하나는 신입사원에게 가장 중요한 역량인 소통과 관련된 역량을 나눠 적으시는 걸 추천합니다. 저도 실제로 그렇게 적었습니다. 3. 어려움 극복의 경험과 깨달음(1000) 2번에 소통을 적으면 일부 겹칠 수는 있겠지만...그래도 크게 상관은 없다고 생각합니다. 여기서 어려움은 내가 스스로 느낀 어려움 보다는(물론 그것도 좋습니다.) 대인관계에서 겪은 갈등을 해결하고, 그 과정에서 insight를 얻은 스토리와 발전시킨 소통 역량을 적는 게 좋지 않을까 싶습니다. 마무리는 이를 더욱 발전시켜 회사에서도 항상 소통하는 사람이 되겠다는 식으로 해주시면 좋겠습니다. -합격 인증
한창 푸드나무를 다녔을때 정말 가고싶었던 CJ 제일제당 서류 전형 글로벌 인턴십이 떠서 지원! 나는 중국어를 쓰는 구매 직무로 지원하게 되었다 지원할때 푸드나무를 많이 살렸고 내가 중국을 얼마나 잘 아는지 중국어를 얼마나 잘 하는지도 썼다 그리고 몇주 후도착한 문자! 서류 전형 합격! 인적성 & 비디오 인터뷰 CJ 제일제당 1차는 인적성과 비디오 인터뷰 를 본다 주어진 기간안에만 보면 되서 나는 일요일 밤에 보게 되었다 마이크,카메라가 되는 노트북과 나의 신분증이 필요했다 이메일안에 링크를 따라 CJ 인적성 다운까지 받기! 프로그램 열기전에 미리 신분증찍어서 바탕화면에 놔둬야 편하다 프로그램 실행을 하고 동의서와 인증코드 입력! 카메라,PC공유,마이크등 잘 되는지 확인을 하는데 나는 계속 PC공유가 안되어서 애를 먹었다 ㅠㅠㅠ Mac이신분들은 꼭 이 기능을 체크 !!!!! 그러면 모든게 통과 :) 인적성은 내가 CJ 제일제당과 얼마나 잘 맞는지 보는거같았고 비디오 인터뷰는 영어로 하는거라서 매우 매우 어려웠다 (난 영어를 정말 못한다ㅠ) 다 보고나면 이렇게 수고했다는 메일까지! 일주일 후 당연히 불합격 소식이 들렸고 난 앞으로 영어공부를 열심히해야겠다는 생각이 들었다 인터뷰 - 다람징 님 https://blog.naver.com/juri7674/223508182605 🎯C J 제일제당 공고 보러가기 🎯 현재 모집중인 신입 공고 보러가기 🎯신입 면접 후기 보러 가기 🎯 신입 합격 자기소개서 보러가기 🎯신입 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 2025 CJ그룹 합격후기 모음집 (feat. 합격 스펙, 자소서, 인적성 후기) 2025 상반기 CJ 기업분석 자료 (올리브영 / 제일제당 / CJ ENM 등) 상반기 채용중인 대기업 기업 분석 자료.zip CJ 계열사 합격 자소서 모두 보러가기 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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