채용 시 마감 (D4)

Building automation sales

지멘스

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기업형태: 외국계기업

접수기간: 2026.08.01 ~ 채용 시 마감

채용형태: 신입

모집직무: 영업/CS

학력: 대학졸업(4년) 이상 · 졸업예정자 지원 가능

급여: 회사 내규에 따름, 면접 후 결정

근무지역: 서울 종로구

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상세내용

Building automation sales

모집부문 및 상세내용

Building automation sales(2명)

담당업무

지멘스와 함께 차세대 스마트 빌딩을 만들어갈 인재를 찾습니다. 이 직무에서 여러분은: - 지멘스 시스템 설치 현장, 신축·리모델링 공사 현장, 잠재 고객사를 직접 방문하고 능동적으로 영업하여 신규 비즈니스 기회를 발굴합니다 (Cold call 및 현장 방문 영업 포함) - 담당 고객사를 주도적으로 관리하고, 기술 기반의 수준 높은 제안서를 작성합니다 - 기존 설치 고객 기반의 기회를 발굴하고 프로젝트 파이프라인을 체계적으로 관리합니다 - 에너지·빌딩 효율화를 위한 지멘스의 디지털 서비스 솔루션을 적극적으로 홍보합니다 - 영업 예측, 파이프라인 관리 및 보고서 작성에 기여합니다

자격요건

- 전기, 전자, 기계공학 분야 4년제 학사 이상 학위 보유자 - 사무실을 벗어나 직접 뛰는 것을 즐기는 분 — Cold call, 현장 방문, 고객 발굴에 적극적인 자세 - 원활한 한국어 커뮤니케이션 능력; 영어 기본 소통 가능자 - 빌딩 자동제어, 에너지 효율, 스마트 빌딩 시스템에 대한 관심과 학습 의지 - Generative AI 도구·플랫폼 활용 경험 또는 이해도 (예: ChatGPT, Claude, Copilot) - 빠르게 변화하는 AI·디지털 기술 트렌드에 대한 성장 지향적 마인드 **우대사항:** - 빌딩 자동제어, 건설, 시설 관리, 디지털 서비스, SaaS 분야 인턴십 또는 프로젝트 경험 - Generative AI를 활용한 실무 문제 해결 경험 - 고객 접점 경험 (영업, 서비스, 컨설팅 등 — 아르바이트, 학생 활동 포함)

자격요건

학력

대학졸업(4년) 이상(졸업예정자 가능)

근무조건

급여
면접 후 급여 결정, 회사 내규에 따름
근무시간
주 5일(월~금)
근무지역
서울 종로구 종로3길 17 10층

지원 기간 및 방법

접수기간
채용 시 마감
접수방법
홈페이지 지원

기타사항

Employment Condition :

- 고용형태 : 12개월 계약직

- 직급 : 사원

- 근무지 : 지멘스 서울 본사 사무소

- 근무시작일 : ASAP

Others :

- 마감 일자 : 채용시 마감 (선접수, 선평가)

- 제출 서류 : 국문 이력서/경력기술서 및 영문이력서/Coverletter 를 하나의 pdf 파일로 upload 해주시기 바랍니다.

- 전형 절차 : 서류 심사 > 면접 > 건강검진/온라인 인적성 검사 > 처우 면담

- 결과는 개별 통보합니다.

- 이력서 제출 시, 직무의 수행에 필요하지 않은 개인정보 (구직자 본인의 용모, 키, 체중 등의 신체적 조건/구직자 본인의 출신지역, 혼인여부, 재산/ 구직자 본인의 직계 존비속 및 형제자매의 학력, 직업, 재산) 는 기재하지 마십시오.

- 국가보훈 대상자와 장애자는 관련 서류 제출 시 관계법에 따라 우대합니다.

- 영문이름은 여권상의 이름과 동일하게 기재 하십시오.

- 입사지원서 내용에 허위 사실이 판명될 경우, 입사가 취소될 수 있습니다.

허위·과장·오류 내용이 있다면 신고해주세요.

기업정보

지멘스

대표자명: 정하중

설립일자: 1989-09-30

기업형태: 대기업

상세업종: 생활용 가구, 조명기구 및 비전기식 생활용기기 도매업

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지멘스 지원·합격 스펙

지멘스 채용 공고에 지원한 41명 기준

학교

1한국외국어대학교8.7%
2서강대학교8.7%
3이화여자대학교8.7%
4인하대학교8.7%

전공

1언론ㆍ방송ㆍ매체학4.3%
2영어통번역학과4.3%
3중국문화전공4.3%
4신소재화학과4.3%

연령

25세 미만20.6%
25~26세41.2%
27~28세11.8%
29~30세8.8%
30세 초과17.6%

관심직무

1기획/전략/경영12.8%
2마케팅/운영/홍보10.5%
3영업/고객상담9.3%
4IT/개발/데이터7%
5생산/제조7%

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합격스펙 & 합격자소서

금오공과대학교 / 메디컬IT융합공학과 / 학점 4.08 / 토익: 870, 토익스피킹: 150 / 레벨 6, 오픽: , 기타: / 사회생활 경험: / 학생회장, 공모전 수상 4회, 일본 단기 교환학생 / 한국사검정시험: , 컴퓨터활용능력: , 기타: 운전면허증 1종보통
1. 지멘스헬시니어스㈜에 대한 지식 및 정보 `경쟁력 있는 기업` 2가지 요소가 Siemens Healthineers를 경쟁력 있게 만들어 준다고 생각합니다. 먼저, 신뢰 기반의 경쟁력입니다. 직원들을 신뢰하며 `New way of Working`이라는 슬로건을 가지고 직원들에게 자율성을 제공함으로써 최고의 상태로 일할 수 있게 합니다. 또한, 사회 공헌 활동을 통해 사람들에게 서비스를 제공함으로써 사회적인 신뢰를 형성하고 있습니다. 두 번째로, 품질 기반의 경쟁력입니다. 높은 정확도를 가지는 세계 최초의 듀얼 소스
2021 상반기
지멘스헬시니어스
진단장비 영업담당자
금오공과대학교 / 메디컬IT융합공학과 / 학점 4.08/4.5 / 토익: 870, 토익스피킹: 150 / 레벨 6, 오픽: , 기타: / 사회생활 경험: / 학생회장, 공모전 수상 4회, 일본 단기 교환학생 / 한국사검정시험: , 컴퓨터활용능력: , 기타: 운전면허증 1종보통
1. 지멘스헬시니어스㈜에 대한 지식 및 정보 `책임감으로 신뢰받는 기업` 기업을 선택할 때의 기준은 '나의 가치관이 기업이 추구하는 가치와 맞는가?'입니다. 이는 책임감과 신뢰입니다. Siemens Healthineers는 사회적 책임을 지고 최상의 제품 신뢰성과 품질을 보장하며 '인류의 건강 증진과 인류의 삶의 질 향상'을 목표합니다. 또한, 정직함을 기반으로 핵심 분야의 포트폴리오를 끊임없이 혁신해 나가며 성장하고 있습니다. 이는 의공학적 솔루션을 제시하여 사회적 이슈를 해결함으로써 사회에 긍정적인 영향력을 끼치려고
2021 상반기
지멘스헬시니어스
진단장비 영업담당자 인턴
인가경 / 기계공학과 / 학점 4.2/4.5 / 오픽: IH / 사회생활 경험: 단기현장실습 / 학부연구생 1년
1. 삼성전자를 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오.(700자) [도전적이지만, 신뢰성 높은 설계] 저는 도전적인 환경에서도 다양한 고객들에게 신뢰를 주며, 자체적 도전인 경박단소 제품을 설계하고 싶어 삼성전자에 지원하게 되었습니다. 현대인들에게 스마트 디바이스는 떼 놓을 수 없습니다. 인터넷이 없는 오지에도 사용자들은 스마트폰을 사용합니다. 그렇기에 스마트 제품의 신뢰성이 중요하다고 생각합니다. 그렇기에 정밀하지만, 험난한 조건에 적합하게 설계해야 하며, 확실하고 객관적인 성능을 보여줘야 합니다. 이
2024 상반기
삼성전자
DX부분_기구개발