마켓컬리
- 기업형태
- 중소기업
- 접수기간
- 시작일2022.05.20마감일2022.05.27
- 채용형태
- -
- 모집직무
- 기타
- 근무지역
- 서울 강남구
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SNS 콘텐츠 인턴 채용
7410
상세내용
SNS 콘텐츠 인턴 채용
지원분야
모집부문
SNS 콘텐츠 인턴 채용
고용형태
인턴
지원서접수
접수기간
05월 20일 09:00 ~ 05월 27일
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합격스펙 & 합격자소서
더보기건국대글로컬 / 시각영상 / 학점 4.09 / 오픽: Im1 / 사회생활 경험: 타직무계약직3개월, 같은직무 2개월 인턴 / 대외활동 1 공모전4회수상 / 한국사검정시험: 고급, 기타: Gtq,gtqi,mosexcel,powerpoint
1.하나은행에 지원한 이유를 본인의 지원 부문과 연관지어 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다. (800) [자립에서 시작된 꿈, 사용자 경험을 바꾸다: 이탈률 33% 개선] 재학 중 생활비를 지원받았지만, 졸업 후 "학생일 때만 지원한다"는 부모님의 경제 교육 관념에 따라 처음 생활비를 스스로 책임지게 되었습니다. 마켓컬리 포장 아르바이트부터 시음 판촉 행사, 식당 설거지 아르바이트로 돈을 모아 취업 활동을 진행했습니다. 이 경험으로 돈의 가치를 깨달았고, 투자 공부의 첫걸음을 내딛는 계기가 되었습니다. 더불어 모든 이의 경제적 자유를 응원하는 마음에서 금융 서비스를 보다 쉽게 만들고 싶다는 마음을 갖게 되었습니다. 올해 3월, 꿈을 실천하기 위해 UI/UX 디자이너로서 신한은행이 주관한 신한 커리어업에 참여했습니다. 제가 담당한 기업은 온라인 손해 사정 서비스를 제공하는 업체로, 업계 최저 수임률이라는 강점이 있음에도 고객 유치에 어려움이 있었습니다. 특히, 첫 렌딩 페이지의 이탈률은 48%로 6,688명이 첫 페이지에서 이탈했습니다. 이를 개선하고자 사용자 유입량이 가장 높은 유튜브 채널의 103개 영상을 분석해 사용자들의 반응과 선호하는 콘텐츠 및 단어를 파악했습니다. 보험사를 부정적으로 인식하는 경향을 발견하고, 신뢰할 수 있는 전문가에게 도움을 받고자 하는 니즈를 파악했습니다. 이를 토대로 UX 라이팅을 개선하고 신뢰감이 느껴지도록 UI를 변경했습니다. 20명이 참여한 사용자 테스트 결과, 사용성이 33% 개선되었고, 업체 측으로부터 제가 만든 페이지를 적용하고 싶다는 메일을 받았습니다. 이 프로그램을 통해 수익화에 어려움을 겪는 스타트업을 지원하고 경제적 성장에 기여하는 뜻깊은 경험을 했습니다. 2. (온기) 원팀 마인드셋으로 성공적인 협업을 이루어 낸 경험에 대해 구체적인 사례를 들어 작성하고, 협업에서 가장 중요하게 생각한 요소가 무엇인지 작성해 주시기 바랍니다. (800) [마음가짐: 또 보고 싶은 동료] 올해 1월부터 현재까지, 러닝 크루 rubbit의 크루원으로서 꾸준히 러닝을 이어오고 있습니다. 목표 지점까지 포기하지 않고 달리며 얻은 교훈은 나의 마음가짐이 완주의 성패에 큰 영향을 미친다는 것과 지칠 때 옆에서 포기하지 말라는 응원이 큰 힘이 된다는 것입니다. 러닝에서 배운 깨달음을 비즈니스에 적용해 “또 보고 싶은 동료"가 되자는 마음가짐을 갖게 되었습니다. 이러한 자세로 임한 덕분에 팀 내 작업이 밀리는 상황에서도 최종 완수 일자를 맞추고 팀 평가 5개 항목 중 3개 항목 만점이라는 우수한 성적을 낸 경험이 있습니다. 5명의 디자이너와 팀을 이뤄 기업 문제를 해결하는 프로젝트를 추가 진행했습니다. 다양한 의견과 성향을 가진 팀원들과의 협력은 새로운 아이디어를 발전시키는 데 중요한 역할을 했지만, 의견 합의 과정에서 충돌로 인해 목표 일정이 하루씩 지연되었습니다. 이를 부정적으로만 바라보지 않고 각자의 강점을 살려 성장할 기회로 받아들이고, 문제 해결을 위해 먼저 노력했습니다. 우선 사례로 가설을 검증해 해당 의견의 효과가 입증될 때만 채택하는 귀납적 방식을 제안했습니다. 팀원 모두 이 방식에 동의해 주었고, 결과적으로 작업 속도가 빨라져 기간 내에 작업을 완수할 수 있었습니다. 더불어 기업 측으로부터 아이디어가 참신하다는 평가와 감사 인사를 받게 되었습니다. 이 경험으로 서로 탓하지 않는 마음가짐, 포기하지 않는 마음가짐으로 먼저 자신을 돌아볼 때 더 큰 성장을 이룰 수 있다는 배움을 얻었습니다. 3. (용기) 새로움에 도전하거나 변화에 적응했던 경험을 작성하고, 이를 통해 배운 점을 은행원으로서 어떻게 활용할 수 있을지에 대해 작성해 주시기 바랍니다. (800) [한계를 뛰어넘는 도전: UIUX디자인으로 교육부장관상을 받다] 저는 늘 뛰어드는데 주저함이 없었습니다. 한계에 부딪히거나 우회하지 않고, 한계 자체에 뛰어내리며 도전하는 것입니다. 대학교 1학년 때 미디어 콘텐츠1 수업을 청강하며 UIUX를 처음 접했고, 사용자를 고려해 논리적 방식으로 시각물을 도출한다는 점에서 UIUX에 흥미를 갖게되었습니다. 이후 시각 디자인을 전공했지만, UIUX에 대한 진로적 확신을 갖고 UIUX 과목을 매 학기 수강했습니다. 그 결과, 4년간 UIUX 수업에서 모두 A권 성적을 유지했고, 교수님의 추천으로 UIUX 연구원으로 10개월간 연구를 보조했습니다. 하지만 수업에서 학생 개인이 UIUX를 설계하는 것에는 한계가 존재했습니다. 이에 부딪히고 개인이 아니라, 더 큰 세상에 도전하고자 학부 재학 중 웹 창업동아리에 지원했습니다. 첫 업무는 서비스를 홍보하는 렌딩 페이지 제작이었습니다. 제가 디자인한 사이트가 배포된다는 경험은 특별했고, 고객과 많은 접점을 만드는 페이지를 디자인하고 싶은 열망이 피어올랐습니다. 한발 나아가 실제 서비스로 성장시키고자 학생 창업 모의 투자 대회에 팀원들과 참가했습니다. 결과적으로 195명의 투자자로부터 목표한 금액을 2배 초과한 자금을 지원받고 학생 창업 유망팀 30팀에 선발되어 교육부 장관상을 수상했습니다. 처음 작은 것부터 시작했지만, 점차 많은 것들을 맡고 결국 전체를 담당하며 책임감과 성취감을 느끼게 된 시간이었습니다. 주저 없이 시작하고, 시작한 것을 끝까지 이어 나가는 것. 제가 지금까지 배운 것이고, 제 기반이 된 깨달음 입니다. 4. (동기) 본인의 성장이라는 자발적인 동기로 목표를 수립하여 실천했던 경험에 대해 사례를 들어 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다. (800) 졸업 후 여러 회사에 지원하며 서류 합격률이 15.15%에 그치는 어려움을 겪었지만, 저는 그 경험을 성장의 기회로 삼고자 했습니다. 사회적 여건이나 학벌을 탓하기보다, 제 역량을 극대화하는 데 집중했고, 그 결과 메트릭 스튜디오라는 스타트업의 신사업부에서 UI/UX 디자이너로 인턴십을 시작할 수 있었습니다. 신사업부는 다양한 가설을 설정하고, 사용자 반응을 바탕으로 빠르게 여러 서비스를 출시하는 도전적인 환경이었습니다. 이 과정에서 저는 ChatGPT, 생성형 AI, MidJourney, Framer 등의 신기술을 빠르게 습득하고, 이를 기반으로 프로토타입을 개발하고 테스트하는 법을 익혔습니다. 이러한 경험은 제가 UI/UX 디자이너로서 새로운 기술을 습득하며 한층 성장할 수 있는 기회가 되었습니다. 특히 Framer 프로그램을 처음 접했을 때, 반응형 웹사이트를 구축하라는 요청을 받았고, 이를 위해 3일간 집중적으로 학습하여 기능적으로 완성된 웹사이트를 성공적으로 제작할 수 있었습니다. 또한, ChatGPT와 생성형 AI를 활용하여 에셋을 생성하고 다듬는 과정을 거쳐, 두 달 동안 개발자 2명, 디자인 인턴 2명과 함께 총 5개의 게임을 출시했습니다. 그중 제가 주도적으로 제작을 담당했던 '픽셀 포레스트'는 출시 후 2주 만에 다운로드 수 1,000명을 달성하는 성과를 거두었습니다. 이 성과는 단순한 업무의 결과를 넘어, UI/UX 디자이너로서의 저를 더욱 성장시키는 계기가 되었습니다. 앞으로도 새로운 도전 앞에서 두려움 없이, 지속적으로 성장하는 디자이너가 되고자 합니다.
제주대 / 중어중문학과 / 학점 3.45 / 토익: , 토익스피킹: , 오픽: , 기타: / 사회생활 경험: 면세점 인턴, 제주관광공사 인턴, 파르나스 호텔 실습 / ESG 아이디어 공모전, 현장실습 수기 공모전 / 한국사검정시험: , 컴퓨터활용능력: , 기타:
1. 지원분야를 선택한 이유와 이 직무에 본인이 적임자라고 설명할 수 있는 근거를 경험을 바탕으로 서술하여 주십시오. "수익사업실 인턴을 하면서 알게 된 특성과 적성" 첫째, 급변하는 시장 변화에 대한 인지와 고객 분석 능력. 수익사업실에서 근무하면서 경제 상황이나 시기 그리고 고객 단위(특성)에 따라 목적이나 필요가 다 다르다는 것을 알게 되었습니다. 이러한 분석을 토대로 시기적절한 그리고 상황에 맞게 대표 상품을 진열하거나 고객의 연령이나 성별에 따른 상품 추천 등. 수익과 직결된 내용을 보안 그리고 수정하여, 매장을 비롯한 면세점 수익 증진에 이바지한 경험이 있습니다. 둘째, "유연한 대인관계능력으로 입점 브랜드와 직영 사이에서 저울 역할 수행" 직영 수익사업실 소속이지만 실제로 매장 상황에 따라 다양한 매장에서 직접 고객 응대 및 상품 판매를 하였습니다. 그럴 때마다 가는 브랜드 직원이나 타 브랜드 직원들과의 완만한 관계 유지로 좋은 이미지와 호평을 받았고, 이를 통해 직영에서 내려오는 지침을 말하고 정정 요청했을 때 갈등 없이 직접 해결한 경험이 있습니다. 2. 유통트렌드 변화 속에서 고객을 최우선으로 생각한 상품과 서비스를 제공하기 위한 방안을 서술하여 주십시오. 현재 편의점 사업은 좋은 시기이면서 한편으론 안 좋은 시기에 마주하고 있습니다. 좋은 시기라고 생각한 이유는 경제 불황으로 모든 물가가 올라, 편의점에 대한 이용과 수요 증가입니다. 또한 1인가구가 많아지고, 개개인의 소비 활동이 활발해지면서, 이 또한 장점이라고 볼 수 있습니다. 이러한 상황들을 비추어 볼 때, 자체 멤버십(어플) 활성화 및 개편과 PB상품 다양화 추진이라고 생각합니다. 현재도 하고는 있지만, 직접 20대 성별 불문하고 편의점 이용에 관한 설문조사를 한 결과 어플 활용이 활성화되지 못한 경우가 많았고, 편의점을 이용하는 가장 큰 이유로 PB상품과 가까운 거리라는 결과가 나왔기 때문입니다. 안 좋은 시기의 이유는 이커머스 사업 확장입니다. 쿠팡이나 마켓컬리 등. 빠른 시간에 힘을 들이지 않고도 집 앞까지 배송이 오는 경우가 많습니다. 그러나 여기에는 많은 용량의 제품들이 있는 편이어서, 앞서 말한 편의점 자체 행사를 비롯한 가격 경쟁성을 챙기면 될 것 같습니다. 3. 데이터를 활용하여 신속한 의사결정을 했던 경험을 서술하여 주십시오. "2번의 공모전 시상을 통한 데이터 활용 능력 증진" 첫 번째 경험은 제주관광공사에서 주최한 빅데이터 활용한 관광상품을 기획 그리고 발표하는 것이었습니다. 당시 빅데이터 활용법을 알려주고, 결과물을 만들기까지 2일이라는 촉박한 기간을 가지고 있었습니다. 생각한 기획안 소재는 반려동물을 키우는 가구가 증가하는 부분과 제주도라는 관광지를 접목시킨 것이었습니다. 애완동물과 같이 즐길 수 있는 카페나 산책길 그리고 명소나 관광지를 개발하고 활용하자는 발표였습니다. 두 번째 경험은 제주국제자유도시개발센터에서 주최한 ESG 아이디어 공모전이었습니다. ESG에서 E와 S를 중점으로 조사했습니다. 즉 환경과 사회적인 측면에서 긍정적인 효과를 거둘 수 있는 방안을 데이터를 활용하여 모색한 경험이 있습니다. 그래서 JDC가 이행하는 여러 사업장에서 전기 같은 에너지 절약과 1회 용품 대체법 찾아냈습니다. 한편으론 도내 소상공인과 협업한 zero-waste 목적의 친환경적인 방안을 내놓았습니다. 4. 서로에 대한 이해를 바탕으로 타인과 소통하고 협업했던 경험을 서술하여 주십시오. 호텔 식음 부서 실습생으로 근무 당시 같은 부서 직원들과 환경미화원으로 일하던 중국인 사이에서 언어의 장벽으로 인한 소통 오류가 있었습니다. 그 사이에서 유일하게 언어로 소통 가능한 사람으로서 또한 배우는 사람의 입장으로 낮은 자세로 다가가, 그와 유대감 그리고 친밀감을 쌓아, 갈등을 해결하고 그것을 계기로 영업장 전반적인 능률이 올라갔던 경험이 있습니다. 제주대학교 진로취업과 서포터즈 활동을 하면서, 카드뉴스를 비롯한 홍보물 제작에 있어서 팀원을 비롯한 담당 관리자와 연락하고 의견을 조율하며 만든 경험이 있습니다. 처음에는 각 자가 생각하는 방향성이나 지향점 그리고 중점 내용이 달라서, 처음에는 사소한 난관들이 있었습니다. 그러나 홍보라는 같은 목적으로 서로 이해하고 입장을 고려하며 조율한 결과 활동하는 기간이 지날수록 순탄하고 더 좋은 결과를 만들었습니다. 혼자서 생각하고 만드는 것보다 이해를 바탕으로 한 협업은 오히려 더 좋은 결과를 가져온다는 것을 느낀 경험입니다. 5. 새로운 시각으로 습관적이고 일상화된 비효율을 발견하고 개선했던 경험을 서술하여 주십시오. 이전부터 내려오던 방식이 아닌 저만의 방식으로 업무 효율성을 높여 상급자에게 인정을 받았던 경험이 있습니다. 주도적으로 업무 프로세스를 바꾼 사례로는 세 가지가 있습니다. 첫 번째는 근무자명령서 양식 변경입니다. 두 번째는 병사 휴가 및 외박 현황・관리 셀 양식 개선입니다. 세 번째는 신병 교육 후 자대 인솔 방식 절충입니다. 모두 병력 관리와 밀접한 관계가 있어서 처음에는 기존 관례에 대한 개선방안 제시를 통해 상급자를 설득시키는 데 어려움이 있었습니다. 그러나 기존 업무 방식에 대해 완벽하게 숙지한 후에 개선이 필요한 근거를 정리하고, 개선 전후를 비교하여 나아지는 점을 논리적으로 정리한 보고서를 만들었습니다. 동료 간부나 업무를 분담하는 다른 부서 사람들과 의견을 제시하고 조율하여 더 설득력 있는 보고서를 만드는 데 노력했습니다. 이러한 노력 끝에 직속상관에게 개선방안 적용을 승인받고 그 결과 다른 부서와 당직사관 또한 효율적인 병력 관리 및 업무 처리를 할 수 있었습니다.
서성한 / 소비자학과 / 학점 3.79/4.5 / 토익: , 토익스피킹: , 오픽: , 기타: / 사회생활 경험: / 경영전략마케팅 학회 / 한국사검정시험: , 컴퓨터활용능력: , 기타: SQLD GAIQ
1. 지원동기 카카오페이와 관련해서 지난 해 겨울에 있었던 재밌는 추억이 생각납니다. 수업을 가기 위해서는 대중교통을 타야 했기 때문에 지갑을 가지고 나가야 했습니다. 그러나 집 전체를 뒤졌지만 지갑은 없었고, 저에게는 오직 휴대폰만 있는 상황이었습니다. 그때 카카오페이가 생각났고, 편의점에서 카카오페이를 활용해 교통카드를 살 수 있었습니다. 이후 카카오페이의 ATM 출금 기능을 통해 교통카드 금액을 충전할 수 있었고, 다행히 지각을 면했던 기억이 납니다. 그밖에도 카카오페이로 편의점 도시락을 구매해 페이백을 받고 기뻐했던 기억, 동네 마트에서도 카카오페이를 사용할 수 있어 신기해했던 기억 등 이렇게 카카오페이는 제 삶 곳곳에 녹아 있었습니다. 이처럼 카카오페이는 소비자들에게 너무나 편리한 기능을 제공해주고 있습니다. 무엇보다 제가 경험했던 것처럼 오프라인 결제 서비스와 관련해 카카오페이만의 특장점을 가지고 있습니다. 편의점, 영화관 등 다양한 곳에서 할인 혜택을 받을 수 있다는 점. 동네 마트를 비롯해 오프라인 결제를 할 수 있는 곳이 많다는 점. 자주 사용하는 제휴사를 등록할 수 있어 결제와 적립까지 손쉽게 할 수 있다는 점. 포인트나 결제 금액을 충전해야 하는 다른 서비스와 달리 자동 충전이 되어 편리하다는 점. 다양한 기능을 제공하는 카카오페이는 없어서는 안 될 금융플랫폼이 되었지만, 현재의 위치에 안주하지 않고 끊임없이 노력하고 있습니다. 사용자들이 더욱 편리한 금융 서비스를 경험할 수 있도록 그들과 소통하며, 오로지 사용자를 위한 서비스를 제공하기 위해 노력하고 있습니다. 저는 이러한 행보를 보면서 치열한 오픈페이 시장 속에서 진행될 새로운 프로젝트에 참여해보고 싶었고, 이를 통해 큰 성장을 할 수 있을 것이라고 생각합니다. 무엇이든 열심히 하고자 하는 저의 자세는 카카오페이와 만나 큰 시너지를 일으킬 것이라고 믿습니다. 카카오페이의 어시스턴트가 되어 제가 카카오페이를 통해 느꼈던 행복을 다른 사람들도 경험할 수 있도록 꼭 보답해주고 싶습니다. 2. 직무와 관련된 강점 카카오페이의 오프라인 결제 운영 업무 지원 어시스턴트를 수행함에 있어 갖춰야 할 능력은 ‘분석력’과 ‘문제해결능력’이라고 생각합니다. #분석력 직무와 관련된 첫 번째 강점은 ‘분석력’입니다. 마케팅 학회에서 진행된 마케팅 세션과 산학협력을 통해 분석력을 길렀습니다. 어떤 타겟 소비자에게 어떤 전략을 통해 제품과 서비스를 경험하게 할 것인지에 대해 끊임없이 고민했습니다. 이를 위해 우선적으로 시장 분석과 함께 잠재 고객이 누구인지 명확히 파악하고자 노력했습니다. 철저한 사전조사와 분석은 전략의 방향성을 선정하는 데에 큰 도움을 주었습니다. 또한, 전략에 대한 근거를 세우기 위해 직접 설문조사를 실시하고, 로우 데이터를 하나하나 살펴보며 인사이트를 찾으려고 했습니다. 실제로 네이버 블로그와의 산학협력 진행 시에 528명의 설문 조사 내용을 분석하였고, 이를 통해 도출된 전략은 네이버 블로그 관계자분들의 호평을 얻어내 우수 전략으로 선정된 바 있습니다. 이밖에도 전략 기획에 필요한 데이터를 효율적으로 분석해야 할 필요성을 느껴 데이터 분석을 공부하였습니다. SQL과 R 프로그램을 공부하며 방대한 양의 데이터를 직접 분석하고 해석할 수 있는 능력을 길렀습니다. 이후 ‘소비자빅데이터분석도구실습’ 강의를 수강하면서 R 프로그램을 활용해 마켓컬리 고객 만족도 조사와 한국 고령화 패널 소비 행태 조사 등을 분석하였고, PPT와 보고서의 형식으로 나타내 모범 사례로 선정된 경험이 있습니다. #문제해결능력 직무와 관련된 두 번째 강점은 ‘문제해결능력’입니다. 항상 더 나은 결과물을 내기 위해 문제점은 없는지 고민하고, 이를 해결하기 위해 능동적으로 움직이려고 노력합니다. 교내 재외국민 전형 서류 작업 단기 근로를 할 때, 각 학교마다 산출 방식이 다른 성적을 공통된 GPA로 변경해야 하는 업무가 있었습니다. 이때 레터럴 그레이드, IGCSE, A-LEVEL 등의 성적을 GPA로 변환하는 과정에서 시간이 너무 오래 걸리는 문제점이 있었습니다. 이에 해당 업무를 빠르게 해결할 수 있는 방법이 없을까 고민하였고, 엑셀 함수식을 이용한 학점 계산기를 만들어내 서류 작업의 효율성을 끌어올릴 수 있었습니다. 편의점에 근무할 당시, 손님들이 겪고 있던 불편사항이나 매장 내 개선점을 스스로 파악해서 이를 해결한 경험이 있습니다. 맹학교에 다니는 시각 장애인 손님들께서 계산 시간과 관련해 겪고 있던 불편사항을 파악하였고, 이들이 모든 서비스를 조금이라도 더 동등하게, 편리하게 누릴 수 있도록 하기 위해 학교 선생님들과 함께 고민하여 개선했습니다. 또한, 아이스크림 행사 시즌에 편의점이 가지고 있던 문제를 파악해 이를 개선하였고, 고객들의 구매를 유도해 큰 폭의 매출 상승을 이끈 경험이 있습니다.
최종합격후기
더보기[인턴 합격자 인터뷰] 경쟁률 높은 마켓컬리 마케팅 인턴 합격후기!
안녕하세요! 링커리어 콘텐츠 에디터 16기 신민경 입니다! 경쟁률 높이로 유명한 마케팅팀 인턴 합격자 인터뷰를 가지고 왔는데요 서류 부터 면접 꿀팁 까지 담은 마켓컬리 온사이트 마케팅팀 인턴 인터뷰! 지금 바로 시작할게요 :) 📌 안녕하세요 ! 자기소개 부탁드려요 !! 안녕하세요 , 현재 연세대학교 경영학과 에서 마지막 학기를 보내고 있는 이OO입니다 올해 휴학 후 2023년 상반기 6 개월간 마켓컬리의 온사이트 마케팅팀 인턴 으로 근무하였습니다 . 📌 해당 기업과 부서에 지원하게 된 계기가 있을까요 ? 인턴은 희망 직무와의 핏을 알아보기에 최적의 경험이라고 생각합니다 마케팅 학회를 통해 프로모션 마케팅 에 대한 큰 관심을 가지고 있던 중 , 다양한 프로모션이 진행되는 컬리에서 프로모션 마케팅 공고가 올라온 것을 보고 지원하였습니다. 📌 당시 어떤 업무를 담당하셨는지 궁금해요 ! 크게 온사이트 관리 , 결제제휴 프로모션 오퍼레이션 업무 를 담당하였습니다 . 온사이트 관리 는 컬리 앱에 노출되는 다양한 섹션들을 관리하고 , 상품 순서를 조정하며 섹션별 대제목과 소제목을 기획하는 업무로 생각하시면 됩니다 . 결제제휴 프로모션 은 컬리 상품 결제 시 제공되는 다양한 결제제휴 관련 혜택들을 고객들이 인지할 수 있도록 이벤트 페이지를 구상하고 사이트에 노출시키는 업무입니다 . 📌 서류 합격 꿀팁이 있다면 공유해주세요 ! 서류는 늘 기본에 충실한 게 최선이라고 생각합니다 . 기업의 인재상 알아보기 , 관련 경험 정리하기 , 직무 역량 고민하기 등 서류 작성을 위한 기본 토대를 잘 세워두고 왜 컬리인지를 고민하는 시간들이 합격에 큰 도움이 되었습니다 . 특히 서류를 기반으로 면접도 진행되는 만큼 , 면접에서 제가 궁금해질 수 있는 요소들을 담아내려고 노력했습니다 . 📌 마케팅 인턴은 경쟁률이 정말 높기로 유명한데요 , 면접에서 합격한 비결이 있을까요 ? 기업 입장에서 면접은 ‘ 이 사람과 일을 해야 하는지 ’ 를 확인하는 시간 입니다 . 실무를 해보니 , 면접은 실무에서 경험할 수 있는 긴장과 문제상황이 압축된 상황 임을 실감하였습니다. 그런 점에서 면접을 풀어나가는 방법이 실제 제가 업무에 임하는 에티듀드의 예고편 이라는 생각이 들었습니다 . 답변의 내용이 충실히 준비되었다는 전제 하에 최대한 침착하고 차분하게 면접에 임하는 게 중요 하다고 생각합니다 . 📌 인턴을 준비하며 힘들었던 점이 있다면 무엇일까요? 서류 단계 에 가장 많은 시간을 할애하는 만큼 고민도 가장 많았습니다. 처음부터 정제된 말로 정리해서 작성하기보다는 친구에게 편지 쓰듯이 자유롭게 작성한 후에 서류에서 요구된 형식으로 정리 하는 과정이 효율적이고 효과적으로 서류 과정을 이겨낼 수 있었던 방법이라고 생각합니다. 📌 인턴에게 가장 필요한 것은 무엇이라고 생각하시나요 ? 친화력 이 있으면 업무에 적응하기도 수월하고 재미있는 인턴 경험을 만들어갈 수 있습니다 물론 업계 및 직무마다 인턴 환경이 다르지만 현업에 계신 분들과 많은 이야기를 해보고 , 어려움이 있을 때 주저하지 않고 물어보는 친화력 있는 자세로 인턴을 임한다면 더욱 풍부한 경험을 해볼 수 있을 거라고 생각합니다 . 📌 마지막으로 인턴을 준비하는 사람들에게 응원의 한마디 부탁드려요! 인턴을 준비하는 과정도 돌이켜보면 많은 배움과 성장이 있었습니다 . 부족한 부분에 매몰되기 보다는 , 자신의 강점에 집중 해서 매 과정에 임한다면 좋은 결과가 있을 거라고 생각합니다 . 파이팅 !! 이렇게 마켓컬리 온사이트 마케팅팀 인턴 합격자분과 인터뷰! 소개해봤는데요 자신의 관심사와 강점을 어떻게 어필하는지, 기업에 대한 애정이 얼마나 큰지가 서류합격의 비결이 아닐까하는 생각이 드네요 :) 또한 면접에서의 차분함과 진중함이 포인트인 것 같습니다! 인터뷰이님의 서류/면접 과정은 블로그에도 잘 나타나 있는데요 더 자세한 준비과정이 궁금하신분들께서는 인터뷰이님의 블로그에 방문해보시는 걸 추천드립니다! ▶️ 마켓컬리 마케팅팀 인턴 서류부터 1/2차 면접 후기 바로가기(클릭) 마케팅 인턴을 준비하시는 분들에게 많은 도움이 되었길 바라며 인터뷰 요청에 흔쾌히 응해주신 인터뷰이님께 다시 한 번 감사의 말씀드립니다!! 지금까지 링커리어 콘텐츠 에디터 16기 신민경 이었습니다 감사합니다!!
[인턴] "마켓컬리" SNS 콘텐츠 인턴 면접 후기
💜마켓컬리 공고 보러 가기 💜 지금 채용 중인 인턴 공고 보러가기 💜 인턴 지원 후기 보러 가기 💜 인턴 합격 자기소개서 보러가기 오늘은 아홉 번째 면접 후기! 진짜 쓰고 나니 정말 많이 보긴 했다...💜 10번 째 쯤 되어서야 슬슬 면접에 있어 자신감이 붙기 시작했다.. 고로.. 컬리 면접은 최근에 봤던 면접 중에 가장 자신감을 가지고 준비한 것에 비해 정말 잘 봤다 고 생각한다. (물론 근거는 김희은 피셜.) 면접 후기 일단 지원을 하고 나서 거의 2주동안 연락이 안와서 떨어졌겠거니 기다리고 있었는데 갑자기 010 전화가 와서 받고 면접 일정을 조율하게 되었다. 개인 전화 > 메일로 확정 이런 식으로 fix 가 되었는데 사실 떨리진 않았다. 일단 요기요랑 같은 날에 보았는데! 바로 전날 대학내일 면접을 봐서.. 그다지 떨리지 않았고 실제로 준비를 많이 하지 못하기도 했다. 그래도 면접 한 시간 전에 이건 아니다 싶어서 빠르게 sns 보고 또 컬리 면접 후기 보면 서비스 관련해서 질문이 많다고 해서 급하기 준비하기 시작했다. 결론부터 말하잠녀 아니나 다를까 정말 많이 컬리에 대해 질문 을 받았다. 그럼 바로 복기를 시작! 컬리는 정말.. 인턴 면접이든 뭐든 면접하면 꼭 기업 조사 많이 해야 할 듯하다. 꼬리 질문 : 꼬꼬무를 넘어서는 정말 자기가 앞에서 어떤 대답을 하느냐에 따라서 이후 답변의 질이 달라질 수 있는 부분이 많았다. 나는 자기소개 하자마자 꼬리달기 질문을 정말 계속 받아(공격적인 질문이라기보다 약간 나의 인사이트를 확인하는 느낌) 사실 조금 압박이 되었다. 이제 면접 4분 쨴데 앞으로는 어카지..? 뭐 이런.. 그래도 개인적으로 생각하는 꼬리질문의 좋은 점은.. 앞에서 잘못 말하거나 OR 조금 보충하고 싶은 내용이 있다면 이후 꼬리질문에 대한 답을 할 때 나름의 근거를 설명하고 나의 답변을 보완할 수 있다는 점. 아무래도 당황하면 말이 헛나오다보니 꼬리 질문이 없다면 나의 잘못된 답이 그대로 FIX된다는 점이 좀 항상 아쉬웠다. 면접 질문 1. 자기소개 2. 그간 했던 모든 경험들 중 가장 성취감이 컸던 사례 소개 3. 2번 꼬리질문 - 그 미션의 목적이 무엇이었나? 4. 2번 꼬리질문 - 결과가 어떠했나요? 5. 반대로 경험했던 프로젝트 중 아쉬움이 남는 경험이나 프젝은? 6. 5번 꼬리질문 - 했던 질문 확인, 2030 대상으로 콘텐츠를 제작했을 때 주된 메시지는 무엇이었나? 7. 6번 꼬리질문 - 2030세대가 그 콘텐츠를 보고 어떤 방식으로 ___을 하기를 바라신 건가요? 8. 컬리 SNS 콘텐츠 인턴을 지원하면서 가장 크게 기대했던 부분 은? 9. 컬리의 SNS 상에서 주 타겟층 은 어떤 층이라고 생각? > 사실 질문이 애매했다. 조사하던 중 '마켓컬리 인사이트'라는 책을 보게 되었고 간단한 요약본을 읽어서 컬리의 타겟이 누군지는 알고 있었다. 하지만 SNS적으로 접근을 하자니 또 당연히 2030을 타겟으로 해야 할 것 같다는 갈등이 들어 고민하다가 완전 마음에 들게는 대답을 하지 못했다. 10. SNS 상에서 고객들은 마켓컬리에 대해 어떻게 이야기 하고 있는 것 같으세요? > 커뮤니티나 각종 SNS 상의 반응 스크리닝에 대해서 여쭤본 것 같은데.. 약간 뇌피셜로 말했다. 요런 질문 굉장히 까다롭다. 11. 마켓컬리에 관심을 가질 법한 사람들은 어떤 관심사 를 가지고 있을 것 같나요? > 역시 쉽지 않았다. 마켓컬리 인사이트 발췌해 읽은 부분을 좀 써먹었다... 12. 브랜드가 운영하는 SNS 채널 중 굉장히 잘 운영하고 있다고 생각하는 채널? 13. 12번 꼬리질문 - 마켓컬리의 SNS 채널에서 답변해주신 계정을 통해 벤치마크 할 만한 포인트가 있을까요? > 임기응변으로 겨우겨우.. 14. 저희 팀에 조인을 하게 되신다고 했을 때 이거 하나는 정말 자신 있게 기여 할 수 있다고 생각하시는 부분? 15. 인스타그램에서 반응이 좋은 푸드 콘텐츠는 어떤 특징 이 담겨야 할까요? > 바로 생각이 안나서 좀 생각해 본다고 함. 처음에는 인기가 많은 카테고리로 접근해야 한다고 하다가 바로 좋은 생각이 나서 답변 방향을 완전 틀었다. 이 답변 개인적으로 나도 마음에 들었고 또 면접관 분들도 수긍하셨다. 16. 협업을 많이 하신 것 같은데, 이런 사람과는 잘 맞고 또 이런 사람과는 별로다 하는 유형 한 가지씩 말씀해주세요. 17. 공식 채널이 있는데 어떤 방식으로~~~ 더 장점이 잘 드러날까요? 혹은 어떤 식으로 희은님의 장점을 녹여내고 싶으신가요? > 이 질문 확실히 안들려서.. 정말 뇌피셜로 답했다. 18. ____ 하고 싶다고 말씀해주셨는데요, 혹시 피드 내에서는 어떤 장치를 사용해서 이를 가능하게 할 수 있을까요? > 굉장히 어려웠다. 그래도 그간 이런저런 기업 SNS 채널 보면서 고민해본 점을 멀지 않게 녹여내서 답변할 수 있었다. 현실 가능성이 중요하다는 걸 다시금 깨달음. 마케팅이라고 해서 크리에이티브가 능사는 아님을 명심하기. 19. 유튜브 운영을 오래 하지는 않으신 것 같기는 한데, 이를 통해 얻은 인사이트 ? > 사실 인사이트가 마땅히 없어서.. 고민하다가 답하긴 했는데 뇌를 안거친 너무 쉬운 답변이라 좀 아쉽.. 20. 단점 하나 말씀해주세요. 21. 마지막 한 마디 이렇게 30분? 35분 간의 면접이 끝났다. 정말 집약적이었고 또 쉴새 없이 꼬리 질문과 연속 질문이 몰아쳐 내가 최근에 보았던 면접 중 가장 밀도가 높았다. 분위기는 아주 무거운 편은 아니었는데 그래도 요기요나 카카오스타일보다는 조금 더 무거운 느낌이었다. 사실 준비는 거의 못했는데 앞서 워낙 많은 면접을 했고 나 나름대로 면접 데이터가 쌓이다보니 그걸 기반으로 어느 정도 더 성장(?)된 답변을 할 수 있었다. 이게 복기를 하는 이유가 아닐까 싶다. 사실 계속 면접 후기+복기를 하며 각 질문에 대해 내가 어떻게 답변했는지를 계속 고민한다. 그렇게 고민하고 후회를 하는 경우가 대부분인데, 그래도 그런 후회가 있기에 다음에는 어떻게 대답해야지 이런 식으로 계속 구상 을 하게 된다. 결과적으로는 다음 면접에서는 0.1%라도 더 나은 답변을 하게 된다. 언젠간 붙지 않을까? 컬리 공고에 나와 있는 합류 과정인데 나는 ONE-DAY 인터뷰 한다고 해서 한 번만 하는 줄 알았다.. 근데 두 번하는 거 같기도 하고.. 뭐든 쉬운게 없구나.. 그리고 정말 아찔했던 순간.. 50분부터 줌 대기하고 있는데 요즘 컴퓨터가 슬슬 맛이 가는지 57분에 컴퓨터가 쉬이익 하면서 꺼졌다. 이런 화면은 나 진짜 처음봐서 너무 두렵고 미칠 것 같아서.. 진짜 머리가 하얘졌다. 면접관한테 전화해서 취소해야 하나 생각도 들고 당황스러운 마음에 일단 휴대폰으로 줌 접속하고 있는데 웃기게도 2분만에 다시 켜졌다. 59분에 컴 켜서 00시 정각에 겨우겨우 들어갔다. 진짜 웃프다. 비대면 상황은 여러모로 변수가 많아 진짜 불안불안하다. 무튼 마켓컬리 면접도 끝! 최근에 본 면접 중에 가장 잘 봤다고 나름 생각하는데.. 좋은 결과가 있었으면💜 면접 결과 근데 결과는 불합..! 불합 결과는 한 일주일 뒤쯤 왔다. 그래도 컬리의 불합 멘트는 좋다. 물론 정해져 있는 멘트겠지만 '포지션에 보다 적합한 분을 모시기 위한 것'이라는 워딩이 꽤 위로가 되고 또 더 훌훌 털기 쉬워지는 그런 멘트같다. 그칭..? 아무튼 면까몰임을 다시금 깨닫게 된 면접이다! 인터뷰- Euny euny 님 https://blog.naver.com/kh14721/222774771245 🔍 현재 모집중인 공고 보러가기 🔍 인턴 지원 후기 보러 가기 🔍 인턴 합격 자기소개서 보러가기 🔍합격자소서 제출하고 15000원 받기 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
[인턴] "컬리(마켓컬리)" 유저 마케팅 인턴 면접 후기
💜 컬리 채용 공고 보러가기 💜 지금 채용중인 인턴 공고 보러가기 💜 인턴 지원 후기 보러 가기 💜 인턴 합격 자기소개서 보러가기 생각보다 정보가 많지 않아서 써보는 마켓컬리 인턴 지원 후기...(얼마 전에 마켓컬리->컬리 로 아예 서비스 이름이 바뀌었다) 하반기 남은 카드를 다 쓰고 이제 슬슬 인턴이라도 해야 하지 않겠나 싶어서 처음으로 지원서를 넣은 게 컬리였다. 내가 지원한 직무는 유저마케팅 직무, 그 중에서도 특히나 "신규 회원 첫구매 100원 상품 프로모션"을 기획, 운영하는 직무였다. 그 외에도 jd를 보면 디지털 광고 마케팅 업무를 보조하는 역할도 하게 된다고 적혀 있었다. 서류전형 지원서는 총 4개의 문항으로 구성되어 있었고, 포트폴리오를 제출할 수 있는 란이 따로 있었다. 특이한 건...지원서를 구글폼으로 받더라...? 지원서 문항은 마켓컬리에 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 목표 지원한 직무 관련 본인이 가지고 있는 전문지식 / 경험과 본인이 지원 직무에 적합한 사유 본인이 속한 집단 내에서 의견충돌이나 갈등 경험을 소개하고 해결과정에 대해 기술 고객으로서 마켓컬리를 사용해 본 경험, 서비스의 장점과 개선점 이 있었다. 근데 다른 직군 후기들을 찾아봤을 때도 동일한 문항이었던 걸 보면 컬리 인턴은 아마 다 똑같은 문항의 지원서를 작성하는 것 같다. 이렇게 공통 문항이 많을수록 자기가 지원한 직무에 대해 정확히 파악하는 게 중요하다고 생각한다. 아무튼 지원서를 쓸 때는 항상 jd에 적힌 필요역량 / 우대역량을 중심으로 강조할 경험을 먼저 정해두는 편이다. 내 경우에는 -프로모션 기획 및 운영 -> 학생회에서 학생들의 니즈에 맞춰 사업 기획/운영한 경험 -디지털 광고 마케팅 업무 보조 -> 대외활동(오픽멤버십몰 프리마케터)으로 두 달간 실제 광고 집행 경험 이 두 가지 경험을 키로 잡고 지원서를 작성했다. 특히나 2번 문항이 지원 직무 관련 경험을 묻는 문항이기 때문에 이 두 경험을 답변에 녹여냈다. 1번의 경우에는 이 인턴 직무를 통해 내가 회사에 어떻게 기여할 수 있는지, 특히나 메인이 되는 첫구매 100원 프로모션을 구체적으로 어떻게 운영해보고 싶은지에 대한 아이디어를 제시했다. 3번의 경우에는 그냥 무난하게 동아리 회장직을 맡았을 때 내부에서 있었던 갈등 상황에 대해 서술했고, 4번은 내가 실제 마켓컬리 유저로서 평소에 생각했던 장단점을 솔직하게 적었다. 4번 같은 경우에 지원 직무 관련해서 서술해야 하는지 그냥 고객으로서 느낀 점을 서술해도 되는지 고민했었는데 결과적으로 나는 후자를 택했다. 그래도 서류합을 한 걸 보면 직무 관련 전문성보다는 컬리 서비스에 대해 얼마나 잘 알고 애정을 가지고 있는지가 더 중요한 것 같다. tmi지만 4번에 개선 방안을 리뷰 페이지 관련해서 적었는데, 면접 준비하는 도중에 실제로 리뷰 페이지가 내가 제시한 대로 바뀌어서 놀랐다 ㅎㅎ 뭐 내 얘기를 듣고 바꾼 건 아니겠지만서도 유의미한 피드백을 했다는 생각에 뿌듯하긴 했다 ㅋㅋㅋ 포트폴리오의 경우 마케팅 관련 경험을 PPT로 정리해 만들었다. 재작년에 마케팅 인턴 몇 번 깔짝거렸을 때 만들어 둔 포폴 틀이 있어서 그거 기반으로 순서만 이 직무에 맞게 좀 바꾸고 컬리 대표색인 보라색을 잔뜩 넣어서 후다닥 완성했다 ㅋㅋㅋ 위에 얘기했듯이 학생회 사업 기획 경험과 디지털 광고 집행 경험을 메인으로 기타 광고 동아리 활동, 마케팅 관련 대외활동을 포함했다. 이건 뭐 대단한 포폴은 아니라 보여드릴 순 없으나 이 정도 경험만 있어도 서류 붙을 수 있다 이 말이야 아무튼 이렇게 서류를 제출했고, 이미 앞에서 얘기했지만 결과는 서류합! 서류 마감 6일 뒤에 010으로 시작하는 번호로 전화가 왔고 1차 인터뷰에 대한 간단한 설명과 함께 인터뷰 가능한 날짜를 물어보셨다. 날짜를 말씀드리니 실무진과 협의 후 메일로 안내하겠다고 말씀하셨고, 하루 뒤에 인터뷰 관련 메일이 도착했다. 1차 인터뷰 컬리에서 안내받은 바로는 1차 인터뷰라고 했다(몇차까지 있는지는 모름) 보안서약서 작성해서 제출하라기에 당일에 바로 서명해서 제출했다. 메일 받고 인터뷰까지 일주일 정도 시간이 있어서 천천히 인터뷰 준비를 시작했다. 애초에 인터뷰에 대한 정보가 많지 않기도 했거니와 유저마케팅 관련 정보는 거의 전무하다시피 해서 그냥 내키는 대로 준비했다ㅠㅠㅋㅋㅋ 일단 메인 직무가 첫구매 100원 프로모션 기획 및 운영이기 때문에 지금 진행되고 있는 첫구매 100원 프로모션을 수시로 확인했다. 그리고 마켓컬리가 궁극적으로 지향하는 바, 핵심 타겟, 현재 확장하고 있는 사업 분야 등을 리서치했고 마지막으로 내가 어필하고 싶은 경험을 아주 자세하게 해부해서 준비했다. 대망의 면접날,, 화상 면접이라 멀리 나갈 필요가 없어서 좋았다 ㅎㅎ 그리고 생각보다 떨리진 않았다. 이제 슬슬 면접에 익숙해지나... 아무튼 앞에 또 다른 인터뷰가 있었는지 5분정도 지연이 되었다. 링크 접속해서 간단하게 1분 자기소개 연습하고 있으니 면접이 시작됐다. 면접관은 두 분이었고 젊은 여성분들이셨다. 받았던 면접 질문들 기억나는 대로 복기해 보자면 1차 인터뷰 자기소개 첫구매 100원 프로모션 상품들 기억나는 거 뭐 있는지 (내가 대답한 몇 가지 상품들에 대해) 그 상품을 소비자 입장에서 어떻게 생각하는지, 운영자 입장에서 그 상품을 운영하면서 어려운 지점은 무엇일 거라고 생각하는지 첫구매 100원 프로모션에서 1~2월에 판매할 상품을 기획해 본다면? 광고 운영했을 때 겪었던 시행착오가 있는지 주로 또래들과 많이 일한 것 같은데 상사랑 일해본 경험 있는지, 장단점은 뭐였는지 상사가 내 기획 깠을 때 어떻게 대처할 것인지 어떤 결정을 내려야 할 때 내 의견을 어느 정도 반영하는지, 전체 의견은 어느 정도 반영하는지 다른 팀 사람이 마감 기한 하루 남기고 상품 기획 거절했을 때 어떻게 대처할 것인지 인턴 생활에서 가장 중요하다고 생각하는 역량 본인 커뮤니케이션 스킬의 장점 / 그걸 업무에서 어떻게 발휘할 수 있을지 일하다가 돌발상황 생기거나 멘탈 깨졌을 때 어떻게 회복하는지 회사를 선택할 때 어떤 기준으로 선택하는지 컬리의 주요 타겟 / 앞으로 사로잡아야 할 타겟은 누구라고 생각하는지 (롤플레잉) 상품 재고가 부족하다는 고객서비스팀 연락을 받았을 때 어떻게 답변할 것인지 물어보고 싶은 거 있는지 거의 30분 꽉 채워서 질문과 답변이 오갔다. 받은 질문 양도 상당히 많고 답변한 양도 상당히 많았음... 전반적으로 분위기가 나쁘진 않았으나...방향을 잘못 잡고 준비했다는 걸 뼈저리게 느꼈음 ㅠㅠㅋㅋㅋ 내 경험과 업무 그 자체에 대해서 많이 준비했는데 그거보다는 업무에서의 커뮤니케이션에 대해 훨씬 많은 질문을 받았다. 게다가 아무래도 피디 준비하다 보니 리더십/오너십이 정답인 질문들을 많이 받았었고 그렇게 답변을 해왔었는데 이번에는 사기업 인턴이다 보니 그보다는 상사와의 관계, 그 안에서 배우려는 자세가 더 중요했던 것 같다. 너무 자신감있게 제가 준비한 걸 밀어붙여보겠습니다!! 라고 답변했던 게 독이 되지 않았나 싶음. 면접 끝나고 향후 일정은 인사팀에서 안내할 거라는 이야기를 들었지만 일주일 넘게 연락이 없어서 탈락을 직감했다. 결국 면접 후 13일이 지나서 메일을 받았고 결과는 역시 탈락! 그래도 어떤 후기들 보면 결과를 끝까지 안 알려준다는 얘기도 있던데 메일이라도 받아서 다행인가ㅠㅠㅋㅋㅋ 비록 탈락하긴 했지만 면접 준비하면서, 그리고 실제로 면접 보면서 많은 걸 깨달을 수 있었다. 면접은 보면 볼수록 는다고 하는데 그 말이 맞는 것 같다 ㅎㅎ 또 지원서 넣고 싶은 공고를 찾는 중인데 결과 나오는 대로 하나씩 적어볼 예정. 뭐 이렇게 하다 보면 하나는 붙...겠지... 인터뷰 - 디어 님 https://blog.naver.com/ksk98815/222934765107 💜 현재 모집중인 공고 보러가기 💜 인턴 지원 후기 보러 가기 💜 인턴 합격 자기소개서 보러가기 해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격후기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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