웹젠
- 기업형태
- 중견기업
- 접수기간
- 시작일2024.09.27마감일2024.10.14
- 채용형태
- 채용연계형 인턴
- 모집직무
- 경영/사무, 마케팅/광고/홍보, IT/인터넷
- 근무지역
- 경기 성남시 분당구
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![[웹젠] 2024 하반기 웹젠 채용연계형 인턴 모집](/images/activity/banner/template_1_banner.webp)
접수 기간2024-09-27 ~ 2024-10-14
- 인턴
사업분석 글로벌사업PM 국내GM
- 인턴
글로벌포털PM 마케팅 해외마케팅 로컬라이제이션
- 인턴
MU Online R2 Metin1
- 인턴
게임QA 개발PM
- 인턴
게임기술PM 프론트엔드개발 백엔드개발 DBA 시스템엔지니어 인프라운영
- 인턴
전략기획 총무
- 인턴
컨텐츠 기획 서버 애니메이션 이펙트
- 인턴
레벨 기획 컨텐츠기획 서버 배경모델링 캐릭터원화
- 인턴
서버 클라이언트 캐릭터모델링
학력
학력무관
급여
회사 내규에 따름
근무지역
경기 성남시 분당구 판교로 242 판교디지털센터 B동
Step1
서류전형
Step2
온라인테스트
Step3
실무면접
Step4
인성검사
Step5
임원면접
Step5
최종합격
접수기간
2024-09-27 ~ 2024-10-14
접수방법
홈페이지 지원
이메일
recruit@webzen.com
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내 정보를 입력하면 스크랩한 사용자들의1. 본인의 장점과 단점은 무엇입니까? 그리고 단점을 극복하기 위해 어떤 노력을 하고 계십니까? (최소 200자, 최대 1,000자 입력가능) [장점 : 포기하지 않는 끈기] 공동의 목표 달성을 위해 최선을 다하는 ‘끈기’가 장점이라고 생각합니다. 포기하지 않고 적극적인 태도로 임한 브랜딩 팀 과제가 우수 프로젝트로 선정된 경험이 있습니다. ‘캡스톤디자인’ 수업에서 친환경 패션을 주제로, 재생 폴리에스터(PET) 소재를 활용한 브랜드를 기획하는 팀 과제를 수행했습니다. 그러나 당시 국내에 재생 PET를 취급하는 공급사가 적었기 때문에, 실제 소재를 활용한 샘플 제작까지 진행해야 하는 커리큘럼 수행에 어려움이 있었습니다. 문제를 해결하기 위해, 재생 PET를 생산/가공하는 다양한 방법을 조사해 팀원들에게 제안했습니다. 직수입부터 3D프린팅에 이르기까지, 소재의 형태에 구애받지 않고 다양한 수주 방식과 이를 활용한 생산 방식을 조사하고 장단점을 비교/분석했습니다. 이를 통해 팀에서는 가장 합리적인 수급 방식을 선정하고 소재 샘플을 확보해 과제를 이어갈 수 있었으며, 해당 프로젝트는 우수 사례로 선정되어 학과 특별 장학금을 수여할 수 있었습니다. 이를 통해 팀의 목표 달성을 위해 포기하지 않고 최선을 다해 도전하는 자세가 중요함을 배웠습니다. [단점 : 거절을 연습하자] 거절을 어려워하는 성격이 제 단점입니다. 팀 활동 시 함께하는 동료들의 의견을 고려하다 거절을 잘 하지 못해 가끔 일처리가 늦어지는 경우가 생기곤 했습니다. 이를 극복하기 위해, 우선 상대방이 부탁하는 내용을 잘 듣고, 업무의 우선순위를 바탕으로 제가 현재 할 수 있는 일인지를 구분하고자 노력했습니다. 그리고 할 수 없는 일로 판단되면, 그 이유를 솔직하게 설명하고 부드럽게 거절하는 연습을 했습니다. 그 결과 상대방과의 관계를 해치지 않고도 제가 맡은 일에 집중할 수 있습니다. 웹젠에서도 우선순위를 합리적으로 고려하는 태도로 맡은 업무를 잘 수행하는 사원이 되겠습니다. 2. 재학 또는 재직기간 동안 가장 뛰어난 업적은 무엇입니까? 그리고 왜 그렇게 생각하는지 기술해 주십시오. (최소 200자, 최대 1,000자 입력가능) [커리큘럼 개편으로 학회를 리브랜딩하다] 학과 학회 활동의 문제점을 파악하고 개선점을 모색한 경험이 있습니다. 당시의 학회는 학과내에서 ‘크게 도움이 되지 않는 활동’ 이라는 평가를 받고 있었습니다. 학회장으로 선출될 당시 이러한 문제를 극복하겠다는 목표를 세우고, 학과생들을 대상으로 설문 및 인터뷰를 진행했습니다. 그 결과 실무를 체계적으로 접할 수 있는 활동을 원하는 학생들의 니즈와, 개인이 알아서 프로젝트를 진행하고 발표를 진행하던 기존 방식에서는 시도할 수 있는 프로젝트 규모가 제한적이라는 문제점을 파악할 수 있었습니다. 이를 바탕으로 다음과 같이 활동을 개선했습니다. 첫째. 소비자의 반응을 살펴볼 수 있는 활동으로 연간 플랜을 마련했습니다. 결과물을 학생들끼리 공유하지 않고 대중에게 선보일 수 있도록, ‘전시회’와 ‘크라우드펀딩’이라는 두 가지 프로젝트를 중심으로 커리큘럼을 구성했습니다. 이로 인해 회원들은 트렌드를 적절히 반영하는 콘텐츠, 시장성 있는 제품 등 실무적 요소들을 더욱 깊이 고민하게 되면서 성과에 대한 동기부여를 얻을 수 있었습니다. 둘째. 그룹 활동으로 규모를 확장했습니다. 회원들 전체를 한 팀으로 구성하고, 회원들이 원하는 업무 포지션을 선택해 참여할 수 있도록 하였습니다. 그 결과 회원들은 혼자서는 진행하기 벅찬 대규모 프로젝트를 모두와 완수하는 경험을 해볼 수 있었습니다. 또한 관심 분야의 업무를 주도적으로 경험하고, 성과를 점검해 봄으로써 본인의 적성에 맞는 직무를 탐구해볼 수 있었습니다. 이를 통해 학회는 “모두가 협동하여 실무 경험을 할 수 있는 곳”으로 학과 내 이미지를 개선할 수 있었고, 이후 기수의 지원 인원이 전년 대비 2배 이상 상승하는 효과 또한 거둘 수 있었습니다. 학회라는 하나의 ‘브랜드’를 위해 효과적인 전략을 고민하고, 성과를 이루어낸 값진 경험이었습니다. 이러한 경험을 바탕으로 웹젠에서도 더욱 효과적인 브랜딩을 위해 고민하고 발전에 기여할 수 있는 브랜드 마케터로 성장하겠습니다. 3. 재학 또는 재직기간 동안 리더십을 발휘한 경험을 기술해 주십시오. (최소 200자, 최대 1,000자 입력가능) [소통으로 얻은 수상 기록] 1년 동안 졸업작품 프로젝트의 팀장을 맡아 프로젝트를 끌어나간 경험이 있습니다. 팀원 여럿이 하나의 브랜드처럼 통일성 있는 작품을 제작하고 패션쇼까지 모든 과정을 기획했습니다. 취향도 가치관도 모두 제각각인 팀원들이 모인 만큼, 디자인 컨셉에 대해 심도 있는 논의와 조율이 필요했습니다. 팀원들과의 원활한 소통을 위해 다음과 같이 노력했습니다. 1. 아이디어를 구체화할 수 있는 참고자료를 제시했습니다. 팀원들 모두가 컨셉을 정확히 이해하고 방향성을 잡을 수 있도록, 매 회의 때마다 컨셉 관련 이미지, 소재, 컬러칩 등 논의 주제에 맞는 트렌드 정보와 레퍼런스를 미리 준비해 팀원들에게 제시했습니다. 해당 자료들을 참고함으로써, 팀원들은 추상적으로 떠올리고 있던 아이디어를 명확하고 구체적인 표현으로 정리해 전달할 수 있었고 원활하게 회의를 진행할 수 있었습니다. 2. 팀원들과의 1:1 소통을 중시했습니다. 같은 팀이어도 작품 제작은 개인의 과업이었기에, 팀원 각자가 느끼고 있는 문제점들을 빠르게 파악할 수 있도록 개별 팀원들과의 소통에 집중했습니다. 팀의 통일성을 더욱 살려줄 수 있는 원자재/아이디어에 대한 정보공유를 비롯하여, 졸업 준비위원회 및 외부 파트너와의 협업에서 발생하는 이견 조율 등 팀원들의 애로사항 또한 수시로 파악하고 보조했습니다. 이를 통해 팀원들은 각자의 작품 활동에서 역량을 극대화할 수 있었고, -명 중 -명이 작품상을 수상하는 쾌거를 이룰 수 있었습니다. 명확한 소통을 중시하는 리더쉽 경험을 살려, 웹젠에서도 유저들에게 효과적으로 브랜드 매력을 전달하고 소통하는 브랜드 마케팅 업무에 이바지하겠습니다. 4. 웹젠에 입사 지원한 동기는 무엇입니까? (최소 200자, 최대 1,000자 입력가능) [웹젠의 가치를 극대화하는 마케터] 패션을 전공하며 기업의 매력과 가치관을 효과적으로 전달하는 스토리텔링 사례들을 접하면서, 효과적인 브랜딩 전략의 중요성을 느낄 수 있었습니다. 내실 있게 다양한 IP 포트폴리오를 쌓아오며 글로벌 무대에서 게임 문화를 선도하는 웹젠에서 브랜드 마케터로 성장하고 싶습니다. 게임 자체의 재미뿐 아니라 브랜드 및 IP의 매력을 극대화하고 팬덤을 형성하는 오늘날의 게임 마케팅 트렌드 흐름에서, 오랫동안 사랑받아온 탄탄한 IP는 웹젠의 큰 경쟁력입니다. 웹젠만의 매력적인 게임을 유저들에게 알리고, 유저들이 애정을 느끼고 몰입할 수 있는 브랜딩 기획에 일조하여 웹젠 브랜드의 가치를 창출하는 데에 일조하겠습니다. [트렌드 읽기는 브랜드 마케터의 필수 역량] 브랜딩의 핵심은 소비자와의 관계를 형성하고 브랜드의 가치에 공감할 수 있도록 소통하는 것이라고 생각합니다. 특히 트렌드는 소비자와 효과적으로 소통하기 위한 전략을 세우는 데에 필수요소이기에, 트렌드를 파악하고 분석적으로 바라보는 시각이 필요합니다. 패션 컨설팅 업체의 인턴으로 근무하면서, 트렌드와 업계 이슈를 전달하는 리포트 제작 업무를 진행하며 역량을 길렀습니다. 핵심 소비자로 주목받는 MZ세대의 문화, 핫플레이스 분석, 주목할 만한 의류/라이프스타일 브랜드 등 관련 정보를 수집하고 기획 인사이트를 제안하기 위해 노력했습니다. 이처럼 트렌드를 읽고 분석하는 역량을 살려, 웹젠을 위한 효과적인 브랜딩 전략 기획에 힘쓰겠습니다. 5. [선택] 추가적으로 자신에 대해 소개할 내용을 기술해 주십시오. (최대 1,000자 입력가능) [발전을 추구하기 : 2학년에 인턴십에 참여한 이유] 항상 발전을 위해 도전하는 사람이 되고자 합니다. 이러한 마음가짐으로 2학년에 휴학 후 체험형 인턴십에 참여했습니다. 실무를 접해보면서 원활한 비즈니스를 위한 소통을 익히고 업무 경쟁력을 갖추는 기회라고 생각했기 때문입니다. 또한 동료관계에서의 협력과 배려를 배우면서 인간적인 면모를 성장시킬 수 있다고 생각했습니다. 이렇듯 성장하고자 하는 의지와 배우는 자세를 바탕으로 6개월의 인턴쉽 활동을 원활히 수행할 수 있었습니다. 이러한 긍정적인 성장을 웹젠에서 이루고 싶습니다. 글로벌 무대에서 게임의 재미와 가치를 전달하며 게임 문화를 선도하는 웹젠에서 저의 발전을 극대화할 수 있을 것이라 확신합니다. [성실함의 가치] 인턴십이 끝난 후, 1년 휴학을 미처 채우지 못하고 빠르게 복학하게 되었습니다. 이 때문에 2학년 2학기에 몰려 있는 의복 제작 기초수업을 모두 건너뛴 채, 바로 심화 과정 수업을 들어야 하는 상황이었습니다. 남들보다 부족한 기초실력을 갖추기 위해, 실습수업이 끝나면 항상 추가로 더 자습했습니다. 재단/봉제를 공부하고 샘플을 만들어보며 연습했습니다. 이러한 노력을 통해, 최종적으로 의류 디자인 수업에서 봉제법이 까다로운 스포츠웨어로 컬렉션을 기획하고 제품 제작까지 수행할 수 있었습니다. 또한 더욱 다양한 레퍼런스를 얻고자 노력했습니다. 영화, 전시 등의 문화생활뿐 아니라, 일상의 사소한 사물이더라도 영감을 주는 것들은 모두 기록했습니다. 이렇게 모은 자료와 영감은 과제, 소논문 등 해당 학기에 제작한 작업물들의 기반이 되었습니다. 그 결과 해당 학기에 수강한 강의에서 모두 좋은 성적을 거둘 수 있었고, 성적우수상을 수여하며 성실성을 인정받았습니다. 이를 통해 착실히 걸어가며 쌓아 올린 결과물은 배신하지 않음을 깨달을 수 있었습니다. 이렇듯 성실한 태도를 한결같이 이어가, 업무에 최선을 다해 임하고 안정적으로 팀에 융화되는 사원이 되겠습니다.
1. 본인의 장점과 단점은 무엇입니까? 그리고 단점을 극복하기 위해 어떤 노력을 하고 계십니까? (최소 200자, 최대 1,000자 입력가능) ◆ 능력을 UP 시키는 마법, 적극성 ◆ 어떤 일이든지 능동적인 태도로 임하는 것이 장점입니다. 주어진 일을 충실하게 해내는 것도 중요하지만 , '그 이상의 것'에 관심을 가지는 업무 태도는 조직 전체의 공통 업무를 이해하고 바라보는 것과 연결됩니다. 일상생활이나 사회생활 속에는 언제나 '누군가는 나서서 해야 할 일'이 분명히 존재합니다. 대학 시절 30개가 넘는 팀 프로젝트를 경험하면서, 누군가가 하지 않아도 먼저 나서서 업무를 분담했습니다. 자발적 리더로서 뒤처지거나 어려움을 겪는 학우들 또한 끝까지 독려했습니다. 공공기관 근무 당시에는 주간 업무 보고 시작 전, 팀원 모두에게 필요한 기본 자료를 준비했습니다. 직관적으로 사업 성과와 진행단계를 알아볼 수 있도록 수치를 종합해 회의 자료를 만들어 원활한 회의 진행에 기여했습니다. 입사 후에도 다른 팀원들, 그리고 조직에 관한 관심과 배려를 기본으로 저의 위치와 역할에 선을 긋지 않고 모두에게 필요한 일을 적극적으로 해내는 사원이 되겠습니다. ◆ 예열의 시간, 과몰입 주의 ◆ 한 가지에 몰입하면 다른 일에 소홀해지는 경향이 있습니다. 생각하는 일에 시간과 에너지를 많이 쏟는 편이기 때문입니다. 그래서 하나의 일에 몰입하다가 나머지 일을 급하게 마무리하는 문제가 있었습니다. 이를 해결하기 위해 처음부터 완벽을 추구하기보다는 우선 러프하게 결과물을 만들고 보완하는 방향으로 업무처리 방식에 변화를 주었습니다. 또한, 업무별 중요도와 마감기한을 정리했습니다. 우선순위가 정리된 업무는 저만의 마감 시간을 따로 지정하여 기한 내 효율성과 몰입을 높였습니다. 이를 통해 우선순위에 따라 업무를 효율적으로 배분하여 처리하는 능력이 향상됨을 경험하였습니다. 이러한 경험을 기반으로 실무 환경에서도 업무에 차질이 생기지 않도록 힘쓰겠습니다. 2. 재학 또는 재직기간 동안 가장 뛰어난 업적은 무엇입니까? 그리고 왜 그렇게 생각하는지 기술해 주십시오. (최소 200자, 최대 1,000자 입력가능) ◆ 가장 먼저 눈에 띄는 배너 배치로 카페 일 매출 3배 달성 ◆ 스탭사원으로 일하며 가게의 매출 위기를 극복한 경험이 있습니다. 소규모 테이크아웃 카페에서 근무하던 당시, 바로 옆 점포에 프랜차이즈 테이크아웃 카페가 입점하여 매출이 절반으로 분산되는 상황이 발생했습니다. 근무 시간 중 방문하는 손님들을 틈틈이 분석하여 일지를 작성하였고, 저관여제품군인 테이크아웃 음료의 특성상 맛이나 제품에 대한 선호보다는 ‘먼저 눈에 띄는’ 매장으로 방문한다는 것을 발견했습니다. 또한, 다양한 단체고객을 확보하여 단골로 만드는 것이 중요하다는 것을 알게 되었습니다. 이에, 고객 니즈에 맞는 이벤트를 구성하여 3개의 POP 배너를 제작하고, 고객이 어느 방향에서 걸어오든지 저희 가게의 배너가 먼저 보일 수 있도록 배치했습니다. ‘시험 기간에는 카페인’, ‘영웅들을 위한 특별 할인’, ‘출근길 생존전략’ 등 타겟별로 차별점을 줄 수 있는 키 메시지를 전달했습니다. 이후, 매장 방문고객에게 쿠폰 프로모션, 참여형 영수증 리뷰 활성화를 통해 지속적인 구매유도 및 구매 신뢰도를 제고했습니다. 음료 할인으로 인한 마진 감소는 객단가가 높은 ‘크로플’ 디저트를 도입하여 해결했습니다. 그 결과 옆 가게 입점 이후 평일 기준 일 30만 원에 그쳤던 매출이 평균 100만 원으로 상승했습니다. 항상 재고가 남아 처치 곤란이었던 커피 샘플은 단체 고객 확보에 이용했습니다. 매주 한 번 주변 상가를 방문하여 음료 쿠폰과 함께 시음 원액을 제공하는 캠페인을 진행했습니다. 캠페인 이후 회사, 병원, 학교 등에서 단체 고객들이 생겼고 주간회의, 콘퍼런스가 진행될 때마다 단체 주문을 받아 고정 매출까지 확보할 수 있었습니다. 이러한 경험을 통해 주인의식을 함양하고 발전방향을 끊임없이 고민한다면 결국에는 성과를 낼 수 있다는 것을 깨달았습니다. 웹젠에 입사 후에도 맡겨진 일만 하기보다 ‘그 이상의 것’에 관심을 가지고 몰두했던 경험을 재생산하며 기꺼이 실행에 옮기는 마케팅 사원이 되겠습니다. 3. 재학 또는 재직기간 동안 리더십을 발휘한 경험을 기술해 주십시오. (최소 200자, 최대 1,000자 입력가능) ◆ 걸어서 한국 속으로, 문화 축제 만족도 100% 달성 ◆ 피렌체 한국 문화 축제 활동 중 축제 홍보팀장으로서 저예산으로 축제 홍보를 주도했습니다. 당시 10만 원이라는 적은 예산으로 인해 홍보에 큰 비용을 사용할 수 없어 어려움을 겪었습니다. 제가 맡은 일에 끝까지 책임을 다하며 어떻게든 성과를 내고 싶었습니다. 이에, 비행기티켓 모양의 초대장 제작을 제안했습니다. 거리 홍보를 진행하며 현지인에게 티켓을 나누어 주었고, 축제가 진행되는 갤러리 방향으로 게이트웨이 피켓을 설치했습니다. 비행기 티켓 초대장은 캘리그라피 부스와 연계하여 축제 굿즈로도 사용할 수 있도록 활용했습니다. 나아가 인스타그램 인증 독려로 오가닉 트래픽을 생성할 수 있었습니다. 현지 협회에게 ‘한국의 청년들이 타국의 땅에서 한국을 빛냈다’는 평과 함께 참가자 만족도 100%를 받아내며 축제를 성공적으로 마무리했습니다. 웹젠 입사 후에도 리더십을 발휘하여 목표를 달성하는 사원이 되겠습니다. ◆ 진정한 리더십은 '편견'의 벽을 넘는 것부터 ◆ 어려움이 있는 중국인 학우에 대한 편견을 경계하고 팀을 이끌어 성과를 낸 경험이 있습니다. ‘커뮤니케이션 연구방법론’ 수업 당시, 중국 학우와 함께 사회 이슈 관련 실증 연구 팀 프로젝트를 진행해야 했습니다. 모두가 '한국어가 서툰 중국인은 프로젝트 참여가 어려울 것'이라고 했습니다. 하지만 편견으로 팀원을 프로젝트에서 제외하는 것은 의미가 없다고 생각했습니다. 이에 중국 학우에게 설문조사 홍보를 부탁했고, 시간을 내어 본인의 역할을 수행할 수 있도록 독려했습니다. 중국 학우는 교내 다른 학우들을 대상으로 250건 이상의 설문 응답을 받아내었고, 전원 A라는 성적을 받을 수 있었습니다. 이 경험을 통해, 리더로서 늘 팀의 성장을 같이 염두에 두고 함께 하는 사람들과 발을 맞추는 것이 중요하다는 것을 깨달았습니다. 입사 후에도, 편견을 경계하고 다양한 측면을 골고루 바라보며 공동의 목표를 달성하기 위해 노력하는 사원이 되겠습니다. 4. 웹젠에 입사 지원한 동기는 무엇입니까? (최소 200자, 최대 1,000자 입력가능) ◆ 언제나 더 높은 곳을 지향하는 모바일 게임의 리딩 컴퍼니 ◆ 현실에 안주하지 않고 악착같이 더 높은 곳을 향해 도전하는 웹젠이 제가 지향하는 도전을 실천하고 있다고 생각하여 지원했습니다. 웹젠은 2001년 당시 모든 게임 업계를 통틀어 가장 훌륭한 그래픽을 자랑하는 게임을 출시한 내실 있는 기업입니다. 이에 안주하지 않고 , 지속해서 새로운 게임을 출시하면서 중국과 대만시장을 시작으로 영어권 국가 등 더 큰 글로벌 시장으로의 진출에 힘쓰고 있습니다. 현재 게임 산업은 국내뿐만 아니라 세계적으로 모바일 게임이 선도하고 있으며, 그 가운데 웹젠이 모바일 게임 산업을 리드하고 있습니다. 국내 모바일 게임 산업의 튼튼한 강자로서 게임 산업의 트렌드를 이끌어가는 웹젠의 도약에 함께하고싶습니다. ◆ 게임과 마케팅, 취미와 장점의 결합 ◆ 어렸을 때부터 MMORPG, 퍼즐, 콘솔게임, 모바일 게임 등 다양한 장르의 게임을 해왔습니다. 게임 산업의 트렌드를 신속하게 파악하고 최적의 마케팅 방안을 도출해내어 웹젠의 발전에 기여하고 싶습니다. 마케팅 직무는 '마케팅'에 대한 이론적인 지식과 더불어 '트렌드의 흐름을 읽어내는 눈'이 필요합니다. 학부 시절 '시장과 소비자', '마케팅 커뮤니케이션 전략', '크리에이티브 전략'과 같은 전공 수업을 통해 소비자 심리와 더불어 마케팅의 기본 이론을 학습했습니다. 나아가 트렌드를 지속적으로 파악하기 위해 주 3회 마케팅 뉴스 클리핑 및 기사를 큐레이팅하여 재가공하는 SNS 운영을 꾸준히 해오고 있습니다.. 또한, 데이터 분석 능력을 기르기 위해 컴퓨터 활용 능력 1급을 취득하고, SQL, 파이썬 교육을 수료하며 수치를 통해 인사이트를 얻기 위해 노력해왔습니다. 객관적인 고객 데이터와 시장에 대한 분석을 종합해 투명하고 설득력 있는 업무 수행 방식에 대해 끊임없이 고민하겠습니다. 감이 아닌 근거로 성과를 내는 웹젠의 게임마케터가 되기위해 노력하겠습니다. [선택] 추가적으로 자신에 대해 소개할 내용을 기술해 주십시오. (최대 1,000자 입력가능) ◆ 변화와 도전을 두려워하지 않는 개선자 ◆ 공공기관 근무 당시 관성적인 비효율을 끊어내고 업무 딜레이를 해결한 경험이 있습니다. 교사들의 교육 수료 신청서 취합 및 교육비 환급을 관리했을 때의 일입니다. 기존의 신청 양식을 배포했을 때, 파괴된 양식으로 작성하여 회신 되는 자료가 많았습니다. 매달 교육생이 적게는 수백 명에서 많게는 수천 명이 모집되었으므로 양식을 다시 수정하여 보내달라는 요청을 해야 하는 번거로움이 있었습니다. 또한, 방대한 양의 신청서를 기반으로 교사들의 인적사항과 계좌번호를 엑셀에 하나하나 수기로 입력하는 과정을 거쳐야 했습니다. 그러다 보니 신청서가 누락되거나 교육비를 중복 환급하여 같은 업무를 두 번 반복해야 하는 비효율이 번번이 발생했습니다. 이를 해결하기 위해, 신청 양식을 전면 수정하고 한글 프로그램과 엑셀 파일을 자동으로 연결하는 시스템을 구축했습니다. 엑셀에 필수적으로 입력되어야 하는 기본 정보들을 '필드'로 지정하여 필드 이름을 기준으로 한글컨트롤에서 텍스트값을 불러와 엑셀 파일로 종합했습니다. 엑셀의 VBA를 이용해 매크로 코드를 작성해 한글 파일을 저장해서 연결하면 누락이나 중복 건 없이 엑셀 파일에 입력되었습니다. 기존에는 매일매일 신청서가 들어올 때마다 해야 했던 취합 업무가 컴퓨터에 저장만 하면 자동으로 해결되었습니다. 시스템 구축 이후, 매달 신청 누락 건수 0건을 달성했습니다. 또한, 다른 업무에도 쉽게 적용할 수 있도록 구축한 시스템에 대한 가이드라인을 작성하여 팀원들과 타 부서에 공유하였습니다. 이로 인해 모든 팀원이 업무 딜레이를 0건으로 줄일 수 있었고, 자료 취합으로 인해 소모되던 시간과 환급 결재 과정을 2일로 단축할 수 있었습니다. 이 경험을 통해 , '더 빨리', '더 효율적으로'라는 의식을 가지고 조금만 개선하면 '제대로 된 일'로 바뀔 수 있다는 것을 깨달았습니다. 항상 변화를 두려워하지 않으며, 새로운 시각으로 웹젠의 발전에 기여하는 마케터가 되겠습니다.
1. 본인의 장점과 단점은 무엇입니까? 그리고 단점을 극복하기 위해 어떤 노력을 하고 계십니까? (최소 200자, 최대 1,000자 입력가능) 주어진 일에 강한 책임 의식으로 임합니다. 지금까지 약 6년간의 아르바이트를 통해 자연스럽게 맡은 일에 대한 책임감을 기를 수 있었습니다. 카페 아르바이트를 하면서 음료 제조뿐만 아니라, 다국적 손님들을 위한 안내문을 제작하여 이용 편의를 개선했습니다. 또한, 새로운 일을 시작할 때마다 업무에 빠르게 적응하고자 꼼꼼히 메모하는 습관으로 작성했던 근무 매뉴얼을 바탕으로 인수인계 매뉴얼을 제작했고, 교육 시간을 단축하는 등의 효율적인 인수인계를 도왔습니다. 인턴 당시에는 인력이 부족했던 팀의 사업을 돕고자 주어진 업무 외의 DB관리, 콘텐츠 제작 등을 맡았고, 사업을 성공적으로 마무리하는 데 도움을 드릴 수 있었습니다. 이러한 책임의식을 바탕으로 고객과 이용자에게 효과적인 경험과 가치를 제공하며, 기업의 목표를 달성하는 데 이바지하겠습니다. 생각하는 시간이 길어져, 때로는 확신을 갖기 어려워한다는 점이 단점입니다. 이를 극복하기 위해 저녁마다 꾸준히 산책하며 생각을 정리하는 시간을 갖고 있습니다. 또한, 다이어리를 활용하여 하루 동안 있었던 일을 정리하면서 부족한 부분과 개선해야 할 점을 찾아내고, 이를 해결하기 위한 방안을 모색합니다. 이러한 과정을 통해 추후 계획을 세우고, 보다 근거있는 확신을 키울 수 있도록 노력하고 있습니다. 2. 재학 또는 재직기간 동안 가장 뛰어난 업적은 무엇입니까? 그리고 왜 그렇게 생각하는지 기술해 주십시오. (최소 200자, 최대 1,000자 입력가능) 교육 단체 서포터즈로 활동하며, 인지도를 높이기 위한 전략을 기획하고 진행함으로써 팔로워 80배 향상을 이끌어낸 경험이 있습니다. 능동적인 문제해결 역량 향상 뿐만 아니라, 팀원으로서 책임감을 갖고 솔루션을 마련하기 위해 노력함으로써 유의미한 성과를 만들어냈다는 점에서 가장 뛰어난 업적이라고 생각합니다. 당시, 저는 팀원으로서 홍보파트를 맡았습니다. 기존 채널을 통한 홍보 결과가 부진하여 원인을 파악하고자 재학생 대상의 채널 이용 설문조사를 진행하였고, 이를 통해 88%가 기존 팀에서 운영하던 채널이 아닌 다른 채널을 주로 이용하고 있음을 확인했습니다. 더불어, 저조한 홍보 결과의 근본적인 원인은 '낮은 인지도'라는 결론을 도출할 수 있었습니다. 문제를 해결하기 위해 학생들이 가장 많이 이용하는 SNS를 추가 확대했으며, 오프라인 이벤트 진행 횟수를 늘렸습니다. 새로 개설한 채널을 알리고, 서포터즈의 인지도 향상을 위한 팔로우 이벤트 등의 다양한 이벤트를 기획했으며, 관심을 사로잡을 수 있는 특정 테마를 활용한 여러 이벤트를 진행했습니다. 이러한 노력으로 기존 대비 80배 가량의 팔로워 수를 증가시켜 홍보활동에 박차를 가할 수 있었으며, 프로그램 참가 신청이 조기 마감되는 성과를 이끌어 내는 데에 기여할 수 있었습니다. 3. 웹젠에 입사 지원한 동기는 무엇입니까? (최소 200자, 최대 1,000자 입력가능) 회사를 선택할 때, 기업의 성장 가능성과 제가 그 성장에 기여할 수 있는지를 중요하게 생각합니다. 이러한 부분에서 웹젠은 제가 원하는 기업상에 완벽하게 부합하여 지원하게 되었습니다. 저는 2가지 측면에서 웹젠의 성장 가능성을 확인했습니다. 첫째, 뛰어난 게임개발 역량입니다. 웹젠은 국내 최초 3D MMORPG '뮤 온라인'을 시초로 뮤 시리즈를 연달아 흥행시킴으로써 혁신적인 기술력을 입증했으며, 최근에는 캐주얼 게임 등의 서브컬처 장르에 주력하면서 장르 확장과 IP 다각화 사업을 통해 경쟁력을 확보하고 있습니다. 둘째, 퍼블리싱 역량의 강화와 글로벌 시장의 확대입니다. 북미, 유럽 등을 아우르며 쌓아온 게임 서비스 경험을 토대로 적극적인 투자와 다양한 퍼블리싱 사업을 진행하면서 사업 포트폴리오를 확장하고 있습니다. 이처럼 자체게임 개발은 물론이며 IP 제휴사업 확대와 퍼블리싱 사업, 개발사 게임까지 서비스하며 영역을 확장하는 웹젠의 모습을 통해 경쟁력을 갖춘 기업임을 확인할 수 있었습니다. 게임 산업은 트렌드에 민감한 산업 분야인만큼, 새로운 기회를 지속적으로 창출하여 고객에게 엔터테인먼트를 제공하는 것이 중요하다고 생각합니다. 대학시절부터 다양한 대외활동, 아르바이트 등을 통해 길러 온 문제해결 역량과 고객 중심 마인드를 바탕으로, 효과적인 마케팅 광고 및 프로모션 전략 수립에 기여할 수 있다고 생각했습니다. 진정성있는 전략을 통해 브랜드 이미지를 제고하고, 수동적 콘텐츠 제공이 아닌 플레이어와의 연결성을 강화하는 프로모션으로 신규 유저 유입에 힘쓰겠습니다. 4. 추가적으로 자신에 대해 소개할 내용을 기술해 주십시오. (최대 1,000자 입력가능) 급변하는 게임 시장에서 고객의 니즈를 정확하게 이해하고, 적절한 마케팅 전략을 펼치기 위해서는 세상을 향한 지속적인 관심으로 흐름을 파악하는 자세가 필요하다고 생각합니다. 저는 국제학을 전공하면서 자연스럽게 국제 사회의 이슈, 문화에 대한 관심을 키워나가며 폭넓은 시야와 글로벌 마인드를 기를 수 있었습니다. 이와 함께 미디어학을 복수전공하여 콘텐츠 관련 이론 지식을 함양하고, 직접 기획해보면서 다양한 플랫폼을 활용할 수 있는 역량을 길러왔습니다. 또한, 교육기업 바이럴 마케팅을 포함하여 온라인 광고 대행사 아르바이트를 통해 마케팅 직무를 직간접적으로 체험할 수 있었습니다. 스타트업 퍼포먼스 마케팅 아르바이트 당시에는 Google Analytics를 직접 다뤄볼 수 있었으며, 이와 연계하여 GAC 자격을 취득함으로써 지식을 확장할 수 있었습니다. 이러한 지식과 역량을 활용하여 고객과 유저, 플레이어를 위한 웹젠의 마케팅 전략 개발에 이바지하겠습니다. 최근의 게임 트렌드는 실시간으로 상호 작용하며, 사람들 간의 연결성을 강화하는 공간으로의 변화가 이루어졌습니다. 또한, 코로나의 영향으로 이러한 변화는 가속화되고 있습니다. 저는 이러한 게임 시장 트렌드뿐만 아니라 사용자 데이터 수집 및 분석을 통해 효율적인 마케팅 지표 관리, 마케팅 효과분석으로 고객 중심의 맞춤형 프로모션 기획에 기여하고 싶습니다. 이를 위해 게임 산업 동향 파악에 대한 학습을 철저히 할 것이며, 끊임없는 자기계발을 통해 부족한 실무 역량을 발전시키겠습니다. 다양한 지역과 문화에 맞춘 마케팅으로 글로벌 게임 전문 기업으로의 성장에 기여할 수 있는 핵심 인재가 되겠습니다.
안녕하세요. 주인장입니다. 슬슬 격동의 취준 시즌으로 진입하고 있는데요 이번 1학기에는 피치 못할 사정 때문에 휴학을 하게 되었답니다. 그래서 휴학 기간에 어떤 것을 할까 하다가 삼성전자 대학생 인턴 프로그램을 지원하게 되었는데요. 그 과정을 한번 기록해 보려고 합니다. 물론 인턴 과정은 이전 브뤼셀에서 경험해 봤지만 인적성을 포함한 절차는 처음 경험해 보기도 하고, 혹시 향후 지원하시는 분들에게 도움이 될까 하여 글 한 번 적어보려고 합니다. 그럼 한 번 시작해 보도록 하겠습니다. 처음에 인턴십 공고를 본 것은 링커리어였습니다. 3월 10일부터 지원이 시작되었는데 사실 처음에는 올해 2월까지 인턴십을 마치고 귀국한 상태에서 바로 인턴십을 또 지원하는 게 처음에는 걱정되었는데, 휴학 기간에 실제로 자소서 + 인적성 + 면접 (기회가 된다면)을 경험하는 게 향후 많이 도움이 될 것이라고 생각해 지원하게 되었고 대학생 인턴 모집은 상반기에만 모집한다는 점 등 여러 요건이 매력적으로 느껴져 지원하게 되었습니다. 물론 지원하기 전에는 "내가.. 삼성전자를..?"라는 생각이 제일 커서 조금 주저하긴 했는데요. 이번에 넣지 않으면 나중에 후회할 것 같아 한 번 도전해 보기로 마음먹었답니다. 2025년 기준 채용 모집 공고는 다음과 같았습니다 [접수기간] 2025.03.10 ~ 2025.03.17 [전형절차] 지원서 접수 - 직무 적합성 평가 - 직무적성검사(2025년 4월 중) - 면접(2025년 5월 중) - 인턴실습 (2025년 7월 ~ 8월 중) [모집 직무] - 회로개발 (디스플레이 모듈 설계 / 아날로그 회로 설계) - SW 개발 (시스템 소프트웨어 / 인공지능 / 미들웨어개발 / 보안 소프트웨어) - 품질/서비스 (개발품질) - 마케팅 (제품서비스 마케팅/ 온라인 비즈 마케팅) - 해외영업 (B2C영업 / B2B영업 / 기술영업) - 국내영업 마케팅 - 디자인 (제품디자인 / 비주얼 인터랙션 디자인 / 비주얼 커뮤니케이션 디자인) [공통지원자격] 2025년 12월 ~ 2026년 8월 졸업 예정인 재학생(석사 제외) (2025년 7월 ~ 8월 인턴 실습이 가능한 분) 해외여행에 결격사유가 없는 분 (남자의 경우 병역필 또는 면제자 등) 영어회화자격을 보유하신 분 (OPIc 및 토익스피킹에 한함) [기타 사항] ㆍ국가등록장애인 및 국가보훈대상자는 관련법 및 내부규정에 의거하여 우대합니다. ㆍ다음 사항에 해당되는 분은 내부규정에 의거하여 우대합니다. 1. 중국어 자격 보유자 : 필기 BCT (620점 이상), FLEX 중국어 (620점 이상), 新HSK (新 5級 195점 이상), 회화 TSC (Level 4 이상), OPIc 중국어 (IM1 이상) 2. 공인한자능력자격 보유자 : 한국어문회 (3급 이상), 한자교육진흥회 (3급 이상), 한국외국어평가원 (3급 이상), 대한검정회 (2급 이상) 3. 한국공학교육인증원이 인증한 공학교육 프로그램 이수자 저는 제가 지금까지 해왔던 활동이 해외영업 직무와 가장 핏하다고 생각해 삼성전자 DX 부분 해외영업 직무에 지원하기로 마음을 먹었습니다. 이제 마음은 먹었고, 남은 기간은 7일. 저는 다시 한번 자소서와 서류의 전장에 발을 들이게 되었네요. 1. 자소서 작성 및 지원서 접수 스펙&경험 정리 및 1번 ~ 4번 항목 작성 저만 그런 건지 모르겠지만 항상 자소서는 처음에 작성하려고 발을 떼는 게 제일 어려운 것 같습니다. 그래서 저는 일단 엑셀부터 켜고 제가 지금까지 했던 활동이나 자격증, 대외활동 등을 한 번 정리해 보려고 했어요. 먼저 대학교 관련한 전공, 성적, 활동 등을 먼저 정리 했고, 자격증, 군복무 활동, 대외활동, 인턴 및 실무 경험, 마지막으로 어학연수 및 해외 경험으로 꾸려서 한 번 저의 인생을 돌아보자는 마음가짐으로 일명 "스펙표"를 만들었습니다. 뭔가 이렇게 보니 인생을 돌아보는 것 같아서 아 나 이렇게 살아왔구나 하면서 적어보았던 것 같아요 그리고 향후 다른 기업에 지원하게 된다면 필요할 자격증 취득시기, 점수, 발급번호까지 한 번에 하는 김에 정리했네요. 이 활동은 굳이 인턴을 지원하는 게 아니어도 한번 해두시면 크게 도움이 될 수 있는 부분이라고 생각합니다. 지원 당시 제 스펙은 다음과 같았습니다. 학교: 연세대학교 전공: 비상경 문과 / 상경 계열 복수 전공 학점: 4.3 기준 3.99 어학: TOEIC 980점, OPIC AL, HSK 5급 자격증: 무역영어 1급, 컴활 1급, 한능검 1급 동아리, 학회 : 산업이나 직무 관련 동아리 X, 학회 X 군복무: 공군 어학병 (영어) 해외경험: 한국무역협회 벨기에 브뤼셀 지부 인턴 (6개월) 네덜란드 교환학생 (6개월) 대외활동: 유네스코 ICM 외국인 유학생 여름학교 버디, 카카오톡 브랜드마케팅 공모전 우수상, 벨기에 한국문화원 행사 진행요원 자원봉사 이외: 학업우수상 3회, 영어강사 이력 (9개월), 교환교 내 한국어 봉사활동 다 모아보니 꽤 많은 걸 하면서 살아왔다는 생각이 들었어요. 사실 예전에 자격증 취득하기 전이나 활동하기 전에는 귀찮고 두려운 것도 있었는데 다 모아보니까 언젠가는 도움이 되는구나라고 느낀 계기였네요 그리고 무엇보다 해외영업을 쓰겠다고 마음먹게 해준 글로벌 무역 인턴십 벨기에 인턴 경험이 참 소중했습니다. 좋은 곳에서 좋은 분들 만나 감사히 근무했던 것 같습니다. 너무 좋은 기억으로 남아있고 이건 또 한 번 최종 후기로 남겨보도록 할게요. 그리고 HSK 5급은 정말 유야무야 다시 따느라 고생 많이 했었네요. 확실히 언어는 안 써먹으면 까먹어서 정말 고생하는 것 같습니다. 그 와중에 지금은 프랑스어 공부하는 중 지금 마음으로는 6급을 따고 싶은데 5급 만료되면 5급 다시 따는 것도 좀 아슬아슬할 것 같긴 하고... 허허 일단, 삼성전자 같은 경우 해당 중국어 이력의 경우 우대사항으로 선정되니 가지고 계시다면 필히 제출하세요! 중국어 자격 보유자 : 필기 BCT (620점 이상), FLEX 중국어 (620점 이상), 新HSK (新 5級 195점 이상), 회화 TSC (Level 4 이상), OPIc 중국어 (IM1 이상) 이렇게 한 번 활동을 정리하고 나서 이력서 작성을 시작했습니다. 근데 작성하다가 특이한 점이라고 느낀 점은 대학생 때 들었던 모든 강의를 엑셀로 정리해서 제출해야 하더라고요? 이거 생각보다 조금 시간이 걸려서 미리미리 하시는 것을 추천드립니다. 그렇게 본인의 이력을 하나하나 써 내려가다 보면 주인공인 질문들이 나오는데요. DX 부분 지원의 경우 1번부터 4번까지의 질문이 준비되어 있었습니다. 다른 계열사의 경우 3번까지인 경우도 있다고 하는데 제가 경험했던 질문 기준으로 설명드리도록 할게요. 물론 제가 쓴 게 당연히 모두 정답도 아니고 모든 자소서는 주관적이니 그저 참고만 해주시면 감사하겠습니다. 인턴 지원인데 너무 진지한 것도 조금 민망하기도 하고 1. 삼성전자를 지원한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오. (700자 이내) 모든 회사가 공통적으로 물어보고 어쩌면 제일 핵심이라고 할 수 있는 1번 질문입니다. 지원 동기를 묻는 질문이었는데요. 다들 삼성전자가 1위 기업인 건 모두 알고 있지만 모두 알고 있는 내용을 굳이 자소서에 담지는 않는 게 좋잖아요. 그래서 저는 왜 이 회사에 지원하게 되었는지 최대한 저의 경험과 결부 지어서 쓰려고 노력했습니다. 솔직히 말해서 처음엔 좀 막막하더라고요. 그래서 저도 사실 gpt 사용해서 글 구성해 보고 써보고 해봤는데 나중에 보니까 기본적으로 수정을 해도 학교에서 제공하는 ai 표절률 검사 돌려보면 꽤 높은 수치가 나왔습니다. 그래서 한 번 싹 갈아엎고 처음부터 다시 썼다는 자백 아닌 자백을 들려드립니다. 저는 먼저 삼성전자가 가지고 있는 장점을 짧게 언급한 후 이 장점을 살리기 위해 내가 어떠한 기여를 하고 싶은지 포부를 먼저 밝혔던 것 같습니다. 그리고 주로 브뤼셀에서 했던 인턴 경험을 언급하면서 그곳에서 했던 업무와 성과를 수치화해서 작성했고 마무리로 삼성에서 어떤 일을 하고 싶다~~라고 갈무리 지으면서 글을 마무리했습니다. 사실 700자 이내이다 보니 엄청나게 긴 글은 작성할 수 없고 간단히 포부를 밝히되 왜 지원했는지 잘 표현하는 게 중요한 것 같습니다. 2. 본인의 성장과정을 간략히 기술하되 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하시기 바랍니다. (※작품 속 가상인물도 가능) (1500자 이내) 방심하고 있던 나에게 날아온 1500자의 펀치 맞고 머리가 아릿아릿하였지만 바로 작성 들어갔습니다. 사실 정말 많은 답변이 나올 수 있는 질문이라고 생각이 되는데요. 사건도 되고 인물도 되고 또 인물 중에선 가상인물도 되니까요. 저는 이 중에서 사건에 가장 초점을 맞춰서 작성 했습니다. 사실 제 자소서가 저는 그렇게 잘 쓴 자소서가 아니라고 생각하는데 3번 문항을 제외하면 거의 다 벨기에에서 했던 인턴십 내용으로 가득 차있어서 조금 걱정을 많이 했던 것 같아요. 다만, 최대한 겹치는 내용이 없게 문항마다 다른 내용을 쓰고자 노력했던 것 같습니다. 저는 2가지 사건에 집중 해서 작성했는데요. 첫 번째로는 브뤼셀에서 했던 인턴 중 맡았던 뉴스레터 작성과 프랑스어 언어장벽 극복 사례를 작성 했습니다. 뉴스레터는 해외영업 직무에서 필요한 해외시장 분석 능력과 글쓰기 능력을 제 나름대로 어필해 보고자 작성해 보았고, 벨기에에서 느꼈던 프랑스어 언어장벽을 극복하기 위해 고군분투했던 이야기를 담아 해외에서의 적응력과 열정(..)을 담아보고자 했습니다. 두 번째로는 브뤼셀 한국 문화원에서 열린 한국 문화 알리기 행사에 자원봉사로 참여한 일을 작성했었는데요. 짧은 활동이었지만 직접 한국 제품을 현지 고객들을 유치하고 시식행사를 진행해 봤던 경험, 그리고 열심히 홍보하고 할랄, 비건 라면 등 재고를 유연하게 바꿔가면서 재고를 완판했던 경험을 했던 이야기가 오래 기억 속에 남아서 같이 적어주었네요. 이번에 다시 한번 느꼈지만 과거에 했던 모든 경험은 다 자산이 되는 것 같습니다. 저도 브뤼셀에서 열심히 라면 판 이야기가 제 자소서에 담길 줄은 몰랐으니까요. 3. 최근 사회 이슈 중 중요하다고 생각되는 한 가지를 선택하고 이에 관한 자신의 견해를 기술해 주시기 바랍니다. (1000자 이내) 장거리 마라톤인 삼성전자 자소서. 반 달려왔습니다. 사회 이슈 중에 중요하다고 생각하는 한 가지를 선택해서 본인의 견해를 기술하는 항목이었는데요. 처음에 주제를 선정하는 것부터 쉽지 않았습니다. 다른 유튜브의 여러 자소서 팁이나 그런 것들을 보면 정치나 종교에 대한 논란의 여지가 있는 것들은 제외하라고 하시더라고요. 맞는 말이라고 생각합니다. 근데 그걸 이미 주제를 다 정하고 봐서 3번은 솔직히 잘 썼다고 하긴 어려울 것 같습니다. 저는 대략 우리나라의 산업을 뒤쫓고 있는 중국의 성장세에 대한 이야기를 작성했는데요. 저는 이 문제가 삼성전자뿐 아니라 다양한 산업이 당면한 문제라고 생각하여 작성을 결심했습니다. 다만.. 3번에서 고민했던 것은 "과연 내가 문제라고 인식하는 것을 회사가 인지하지 못할까?"라는 생각이 계속 들더라고요. 당연히 알고 있고 대비하고 있는 문제일 텐데라는 생각이 계속 들어, 이 문제에 대해 회사는 어떠한 입장과 전략을 취하고 있는지 조사하고, 그리고 저의 생각은 어떠한지를 주로 준비했던 것 같습니다. 1,000자 정도의 분량이지만 뭔가 생각하다 보면 계속 사고가 가지를 뻗어나가서 중간중간 가지치기 해주면서 작성했던 기억이 있네요. 4. 지원 직무 관련 본인의 전문지식과 경험을 작성하고, 본인이 지원 직무에 적합한 사유를 삼성전자 제품과 서비스 사용 경험을 기반으로 기술하시기 바랍니다. (1000자 이내) 길고 길었던 자소서의 마지막 관문입니다. 4번 질문인데요. 와, 이 질문 쉽지 않았습니다. 4번의 특이한 점은 "삼성전자 제품과 서비스 사용 경험" 을 물어본다는 것인데요. 본인의 경험과 전문지식을 결부해서 내가 왜 이 직무에 적합한지!를 서술하는 질문입니다. 물론 삼성전자 제품을 사용하고 있으나, 이걸 해외영업 직무와 결부시킬 수 있는 경험이 뭐가 있을까 생각하다가 또 벨기에 인턴 소환. 벨기에 인턴 안 했으면 자소서 못 쓰셨을 뻔 당시 사무실에서 이사를 위해서 전자제품을 구매했어야 했는데 그때 벨기에에서 삼상전자에서 제공하는 AS 서비스랑 설치 서비스가 인상 깊어서 상사분들께 삼성전자 모델을 제안 드린 경험을 꺼내 썼습니다. 사실 정말 어떻게 보면 사소한 이야기일 텐데 결국 영업을 하는 사람들도 어떻게 보면 소비자니까 구매를 설득했던 경험을 꺼내서 잘 풀어내고자 노력했습니다. 이렇게 어찌저찌하여 지원서를 완성하고 최종 제출 하루 전날에 제출했답니다. 솔직히 당일까지 계속 확인하고 싶었는데, 당일 되면 지원자분들이 모여서 혹시 사이트에 문제가 생길 수 있으니.. 네네 4월 초쯤 온 메일 제출하고 한동안 다시 일상을 살아가던 와중 갑자기 온 메일. 솔직히 기대 안 하고 있었는데 갑자기 이 메일 보니까 심장이 엄청 뛰더라고요. 밥 먹다가 체할 뻔. 그리고 열어봤는데 WA! 서류 합격을 명 받았습니다. 처음에는 되게 기뻐서 가족들에게 전달하고 했는데 . . 이내 닥쳐오는 불안감. 이제 다음 과정은 GSAT. 삼성의 인적성시험이죠 어떡하지 나 인적성 시험은 처음인데 과연 수포자 주인장은 생존할 수 있을 건인가 이렇게 서류 편이 마무리되었습니다. 뭔가 엄청난 서류가 아닌데 썰을 푼 것 같아서 민망하네요. 빠른 시일 내에 다음 편 GSAT, 면접편으로 돌아오도록 하겠습니다. 그럼 모두 20000 인터뷰 - 준 님 https://blog.naver.com/oru3775/223912672540 🎯삼성전자DX 공고 보러가기 🎯현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🎯인턴 지원 후기 보러가기 🎯인턴 합격 자기소개서 보러가기 🎯인턴 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 🔝 [8월 2주차] 취준 필독! 합격 자소서 & 스펙 스크랩 Top 10 📝 [예약] 2025 하반기 대기업+공기업 합격 자소서 가이드북 (~8/27) 2025 하반기 포스코 채용 정보 총정리 (합격스펙, 자소서, PAT, 면접 후기) 2025년 워라밸 좋은 직업 TOP 5는?|순위, 선정 기준, 체크포인트 [2025 하반기 은행권 취업] 인재상, 합격 스펙, 평균 연봉 (KB국민은행, 우리은행 등) 💙우리은행 하반기 공채 모음.zip 💙 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 *해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
여행할 때 필수 앱이 되어버린 '마이리얼트립'! 평소 여행도 너무 좋아하고, 여행 기록도 많이 남기기에, 이 곳에서 일하면 재밌을 것 같아서 지원해봄!! T&A 사업 개발 인턴 채용공고 👇🏻 👇🏻 careers.myrealtrip.com 진행 프로세스 🗓️ 2025.05.31 (토) 지원서 접수 2025.06.12 (목) 서류 합격 및 면접 조율 2025.06.16 (월) 면접 - 오후 3시 2025.06.17 (화) 결과 발표 서류 제출 [5/31] ✍🏻 그리팅을 통해 지원! 기본 정보, 이력서 및 자기소개서, 포트폴리오(선택), 입사 가능일, 근무 가능 기간 정도 기입 했다. 서류 합격/일정조율 [5/20] ✍🏻 약 2주정도?뒤에 먼저 유선으로 연락 이 와서 대강 면접 일정 언제가 가능한지 여쭤보셨다. 그러고 메일로 자세한 일정을 안내해주심! 면접 준비 ✍🏻 마리트는 유난히 블로그 후기가 많았음! (그만큼 보는사람도 많고, 경쟁도 빡세다는 말이겠지..;?ㅋㅋㅠ) 1. 회사 웹사이트/인스타 정독 마이리얼트립 부서별 리드 인터뷰나 자료들이 꽤 이것저것 있었다. 여행을 좋아하는 사람들이다보니 인터뷰자료도 꽤나 재밌어서 흥미롭게 읽움 careers.myrealtrip.com 2. 블로그/링커리어 후기글 탐색 마이리얼트립이 인턴 면접을 많이 보는 편인곤지 블로그에 후기글 이 꽤 많이 올라와 있었다. 그 질문들 바탕으로 예상질문 뽑아봤움. 근데 후기 글들을 보면 다들 자소서를 빽빽하게 적어서 첨부 했던디,, 나는 자기소개서 없이 이력서만 첨부했고, 노션 포트폴리오를 첨부했는데.. 왜 서합 된건지 의아했음(?) 3. 자기소개/지원동기/예상질문 여행산업에 맞춰 자기소개/지원동기 만들어보고 연습했고, 블로그 후기들, 이 전 면접 경험들, 마리트 앱 썼던 경험들 생각 하면서 예상질문 뽑아보고 말해봤다. 4. 모의면접 언제나 함께인 지피티와 장 군ㅎㅎ. 그들에게 JD랑 예상질문 보내주고 면접관 역할극 또 시켰다. ㅋㅋㅋ 언제나 감사용 면접 당일 [6/16] ⏱️ 비가 막 갑자기 쏟아져서 바지 아래가 다 젖었다..ㅋㅋㅋㅠㅠ 바로 옆 커피빈 가서 연습 좀 더 하다가 들오감 아니근데 커피빈 왜이리 비쌈..?ㅠ 도착해서 로비에서 방문증 받고, 오피스로 ㄱㄱ! 이번엔 소심하게 오피스 앞에 찍어봄 쿠쿸 물 + 면접비 개념으로 마리트 상품권도 제공해주심! 현금식(?)의 선물을 주는 곳은 여기가 처음이었움 약 5분?정도 기다리고 면접시작. (내가 기다리고 있을때 어떤 분은 면접 보고 나오시는 길인 것 같던데.. 합격 하셨으료나..ㅎ) 면접 💬 🗣️ 면접관 : 나 = 1 : 1 사업개발팀분과 함께 면접을 진행했다. 1. 자기소개/지원동기 2. 다른 회사도 지원했는지? 어떤 포지션? 왜? (이 질문에 대답 좀 절음(?) ) 3. 인턴 경험 자세히 (꼬리질문) 4. 컴터쪽 전공도 했는데 왜 다른 분야? 5. 사업개발 직무 관련 - 어떤 일을 하게 될 것 같은지 - 콘텐츠쪽 경험이 많은데 본 포지션에서도 이런 쪽 일을 하는걸 기대하는지? 6. 역질문 - 지역 국내/미주태평양/동남아__어떤 기준으로 배정? (여쭤보니까 원하는 파트 있는지 물어보심) - 코로나때 랜선 투어 했다고 들었는데, 지금도 찾아보니까 상품이 있긴 하던데 수요가 좀 있긴 한지? (순수궁금이었음ㅋ) 사실 면접 보면서 아 여긴 안되겠다 싶어서 별로 안적어놓은 것 같음..ㅋㅋㅋ 뭔가 초반에 대답 몇개 이후로 나한테 별로 관심없어 보여서(ㅠ) 블로그 후기들에 자주 등장했던 질문들이 있었는데 ( ex. 특정 나라 상품의 지표가 갑자기 떨어지면 어케할것? ) 그런 질문들 하나도 안나오고 그냥 좀 표면적인? 질문들만 나왔던 것 같다. 에ㅔㅔ이ㅣㅣ 면접관분은 머 나름 친절하게 잘 들어주셨고, 후반부에는 약간 chill한 질문?얘기?도 하심 머 홍콩대 기숙사 소개하는 유튜브 본 적 있는 것 같다.. 머 이런? (이런거 얘기하시길래 ㅋㅋ 걍 아 여긴 아니구나~ 싶었움) 어차피 안될 것 같다고 생각했으면 그냥 역질문 할 때 자소서 안썼는데 어떤 부분에서 면접 보고 싶다고 생각하신건지 여쭤볼 껄 그랬다.ㅋㅋㅋㅋㅋ (고민하다가 그냥 안물어봤는데 ㅠㅋㅋ) 집으로 돌아오는 버스에서 책 읽다가 딱 내 상황에 알맞는 구절이 나와서 바로 찍찍ㅋㅋ! 여러분도 내 뜻대로 되지 않는것에 너무 안달복달 하지 마시고 그럴수도 있지~ 하고 살아갑시다ㅏ! (너나 잘해 (?)) 최종 결과 [6/17] 📣 땡! 결과는 면접 다음날 바로 왔다! 빨라서 좋긴 했는데 희소식이었으면 더좋았을듯~ 예상했어서 큰 실망은 안했지만 그냥 연속적인 불합격에 짜증나서 한동안 다른데 지원도 안함(?)ㅋㅋ 6/7월 면접 후기 몇발 더 남았습니다 ㅎㄷㅎㄷ ㅋㅋㅋㅋ 합격소식까지 ㄹㅊㄱㄹㅊㄱ~~! 인터뷰 - IM SO 님 https://blog.naver.com/nanjingkid0208/223942710394 🎯마이리얼트립 공고 보러가기 🎯현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🎯인턴 지원 후기 보러가기 🎯인턴 합격 자기소개서 보러가기 🎯인턴 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 2025 하반기 현대자동차 채용 대비 후기 모음 (ft. 합격 스펙, 면접 질문 리스트) 📝 [예약] 2025 하반기 대기업+공기업 합격 자소서 가이드북 (~8/27) 2025 하반기 포스코 채용 정보 총정리 (합격스펙, 자소서, PAT, 면접 후기) 2025년 워라밸 좋은 직업 TOP 5는?|순위, 선정 기준, 체크포인트 삼성전자 인재상 기반 자소서 작성 방법, 핵심가치, 합격자소서 🎑2025 하반기 공채 시작! 대규모 공채 LIST 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 *해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
안녕하세요 ㅎㅎ 이후 근로복지공단 청년인턴에 지원하실 분들에게 조금이나마 도움이 되었으면 하는 마음에 서류, 면접 후기를 써보려 합니다 ! 본부, 지사 모두 1명씩밖에 안 뽑더라구요 🥺 그래도 서류는 정량 100%라고 해서 부담이 덜 됐다는 .. 저는 컴활 1급, 사회복지사 1급, 한능검1급 이렇게 3개 기재했습니다 ! 사실 정량 100이라고는 했지만, 면접을 자소서 기반으로 본다는 글도 봐서 열심히 적었습니다 !! 총 4문항이었고, 각 문항 모두 500자 이내 로 적어야했어요 1) 근로복지공단 청년(체험형)인턴에 지원한 이유와 공단에서 인턴과정을 통해 성취하고 싶은 바를 기술해 주십시오. 2) 최근 3년 이내에 가장 큰 성취를 이루었던 일은 무엇이며, 그 결과를 얻기 위해 노력한 바를 기술해 주십시오. 3) 예상치 못했던 어려운 상황을 극복하고 책임감 있게 끝까지 수행하여 성공적으로 완수하였던 경험을 기술해 주십시오. 4) 자신보다 팀(조직)을 위하여 자신의 가치관과 원칙을 지킨 경험에 대해 기술해 주십시오. 서류는 무사히 합격 ! 그리고 면접 당일 ... 20분 일찍 가서 대기실에서 대기했습니당 서류는 5배수라서 면접자는 총 5명이었고, 제가 지원한 지사는 결시자 0명이었습니다 ..^^ (부담) 일대다 면접이었는데 15분 정도 걸렸던 것 같아요 그래도 첫 번째 면접이라 일찍 끝나서 좋더라구요 ㅎ 제가 받았던 면접 질문은 ▶민원인이 산재 보험 가입 안 한다고 하면 어떻게 할 건지? ▶중요한 일정이 잡혀있는데 상사가 갑자기 내일까지 제출해야하는 업무가 있다고 하면 어떻게 할 건지? ▶본인의 장단점 + 인턴으로서 어떻게 발휘할 것이고, 단점 개선 노력 ▶누군가 불편사항이나 고민 이야기했을 때 들어준 경험 ▶근로복지공단 사업 알고있는지? ▶산재보험 대상자 ▶내 부서가 아님에도 민원인이 계속 나한테 처리해달라고 하면 어떻게 할건지? ▶스트레스 해소법? 기억나는 건 이 정도입니다 !! 면접 망한 것 같아서 정말 기대 1도 안 했는데 최종합격이라니 !! 면까몰이라는 말이 괜히 있는게 아닌가봐요 🥹🥹 인터뷰 - 정이 님 https://blog.naver.com/dyuje/223961566723 🎯근로복지공단 공고 보러가기 🎯현재 모집중인 인턴 공고 보러가기 🎯인턴 지원 후기 보러가기 🎯인턴 합격 자기소개서 보러가기 🎯인턴 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯이공계 오픈 카톡방 입장하기 (비번: 1004) 🎯합격자소서 제출하고 15000원 받기 함께 보면 좋을 콘텐츠 2025 하반기 현대자동차 채용 대비 후기 모음 (ft. 합격 스펙, 면접 질문 리스트) 📝 [예약] 2025 하반기 대기업+공기업 합격 자소서 가이드북 (~8/27) 2025 하반기 포스코 채용 정보 총정리 (합격스펙, 자소서, PAT, 면접 후기) 2025년 워라밸 좋은 직업 TOP 5는?|순위, 선정 기준, 체크포인트 삼성전자 인재상 기반 자소서 작성 방법, 핵심가치, 합격자소서 🎑2025 하반기 공채 시작! 대규모 공채 LIST 🌱대학생고민방 🌱 취업/문과 고민방 🌱 SK멘토질문방 🌱 LG멘토질문방 🌱 취업/이과고민방 🌱 직장인고민방 🌱 삼성멘토질문방 🌱 현대멘토질문방 └ 삼성전자 면접관, 현대자동차 인사담당자 등 원하는 멘토를 선택해 답변을 받을 수 있습니다 😎 *해당 게시글은 링커리어 회원님들이 남겨주신 소중한 후기입니다. 해당 게시글에 포함된 내용에 대한 악의적인 비방 및 비하, 욕설이 담긴 댓글을 남길 시 무통보 활동정지 및 탈퇴 처리됩니다. 본 사이트의 합격수기 및 자료들을 무단 복제, 배포하는 경우에는 저작권법 제 97조의 저작재산권침해죄에 해당하며, 저작권법에 의거 법적조치에 처해질 수 있습니다.
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